纳新活动总结

纳新活动总结。

纳新活动总结 篇1

导语：阳春十月，秋高气爽。10年校学生会生活部纳新工作在结束漫漫暑假之后紧锣密鼓的展开了，此次纳新工作坚持以“公平、公正、公开”为基本原则，选拔思想端正、能力突出且能吃苦耐劳的的学生干部为主要目的。工作由校团委牵头，团总支学生会组织筹备完成，从前期准备到基本结束共历时半个月，切实完成了为生活部招纳合格优秀人才的任务。

    阳春十月，秋高气爽。10年校门生会糊口生涯部纳新工作在结束漫漫暑假以后紧锣密鼓的展开了，此次纳新工作坚定以“刚正、刚正、果然”为基来历根本则，提拔思维规矩、本领凸起且能吃苦刻苦的的门生干部为紧张目标。工作由校团委牵头，团总支门生会构造筹办结束，畴前期筹办到根本结束共用时半个月，切当结束了为糊口生涯部招纳合格优秀人才的任务。

此次纳新工作严厉根据既定目标，详细工作分为四个程序，第一：由校团委联合教导，门生会主席团根据以往经验订定纳新方案，交由部长例会评论辩论得出，可谓是集思广益。第二：由校广播台和宣扬部分别进行广播和展板宣扬，向新同学介绍校门生会的各个部分，使得复活对各部分有了一个整体直观的记忆。第三：同学们填写报名表，根据人数参加联合构造的面试，经过议定第一轮面试的再构造参加第二轮的复试。第四：根据面试成绩，登科信息由宣扬部经过议定展板进行传达。必要特别指出的是，此次纳新工作在操纵上大家都是经心尽力！！！

门生会一届六次的复活纳新工作的顺利结束，对糊口生涯部来讲有着承前启后的里程碑式意义。门生会主席团、各部部长、另有各位门生会骨干成员很好的总结以往纳新工作的经验，开辟立异、自动进步，做到了一切为同学们动身，发扬出了不怕苦、不怕累、连续作战的优秀品格，为复活做了好榜样。另有值得阐明的便是，在这一届的纳新工作中各个部分都能很好的关联起来，这也为往后供给了工作教导，更加快了全部门生会的联合和成长。今后的糊口生涯部的工作会以此次纳新工作为基准，在此根本上，更好的结束黉舍的工作。在此，向为此次纳新工作献出辛苦奋动的带领、教授、同学表现最衷心的感谢。

纳新活动总结 篇2

活动主题：化学系青年志愿者协会纳新活动

活动时间：20xx年9月20日

活动地点：xxxx学院

在新生刚接受完军训的洗礼后，又到了每年一次的纳新时，纳新活动如火如荼的举行着，我们化学系青年志愿者协会也不例外，热情高涨的迎接着每一位新生的加入。我们在9月20日、21日两天在食堂北门前顶着烈日炎炎的太阳宣传着我们化学系青协，两天的纳新活动奉献爱心，践行志愿活动吸引了许多新生，他们好奇我们的活动，咨询我们活动的有关事项，甚至加入到我们的队伍中一起宣传!

在9月22日晚上6：30于2404教室开始第一轮的面试，新生们真是人才辈出，各有各自独特的才艺，一一向我们展示出来，他们站在讲台上畅说流利，一点紧张气氛也没有，也是因为我们的热情感染着他们。通过面试，我们化学系青协又注入330个新生活力。他们各有特长，我相信有了这些新成员的加入，我们化学系青协会更灿烂辉煌!

秋风萧瑟，冷却不了青年志愿者的奉献热心;灯火辉煌，熄灭不了青年志愿者内心的火焰;人潮涌动，挤不掉青年志愿者用真情抒写美好未来的愿望!我们看到了新生的积极向上的精神风貌，看到了青春不怕苦不怕累服务师生的良好品德，看到了一幅和谐校园的画卷!

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纳新活动总结 篇3

1、 招聘时间：6月2日

二．活动地点：校食堂门口及大学生活动中心第十二活动室三．主办部门：知行国学社

四．活动意义：从筹建社团的近一年以来，我们期盼着，在中医药大学里，有着一个让爱好国学的同学互相交流的平台。这项活动将使更多的人了解和了解汉学，同时加强汉学小组成员的组织和策划能力。

经过报名和面试，我们更加认识到学习中国文化对我们生活的重要性，增进了会员之间的了解。五．活动影响：此次活动使同学们对新建的国学社和国学有着更加的了解，同时也为我们进一步学习国学和举办一些大型的活动打下了一定的基础。

六、活动不足和经验

（1）之前因特殊情况活动推迟，这对已贴出海报公布活动时间的情况下造成了不良影响，建以后准备充足并要留下余地；[实习报告网 m.sXW9.CoM]

（2） 活动的音响和麦克风没有借用，值得取消，宣传力度不够；

（3） 展板和横幅离现场布局太远。建议在下一次活动中集中展示内容。七．活动亮点

（1） 展板的背景和文字都很完美，展现了中国文化的风采；

（2） 俱乐部的工作人员非常热情，场面非常热闹；

（3）汉服很有特点，不足是原本准备了3套，只穿出一套，负责人该交代清楚的

八、活动经费

1、条幅“黑龙江中医药大学知行国学社”42元；

2、报名表和社员登记表打印费

6元。黑龙江中医药大学

社团联合会

知行国学社

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纳新活动总结 篇4

这里，有爱的光芒散射我校青年志愿者协会自XX年成立以来，是一个从事社会公益事业与社会保障事业的社会团体，我院青年志愿者协会分会更是个将“奉献友爱，互助进步”精神践诸于“勤学求实，敬业创新，奉献爱心，服务社会”的行动之中的优秀社团，为壮大我院分会的志愿服务队伍，向我院分会注入新思想新活力，我院分会在xx年9月中旬开展了为期五天的纳新活动。如今已圆满落幕，回顾本次活动，我们做了如下努力：一，紧张充分的前期准备工作：在此次纳新活动之前，我院青协各部门同心协力，并在百忙之中将准备工作做得妥当充分而尽然有序。首先，由办公室根据“志在，愿在，我在”这一主题和“奉献友爱互助进步”这一精神拟定了详细的工作章程，并据此进行了明确的分工。其次，由宣传部制作了主题。明确彰显协会精神内涵的精美展板，并在实践部的协助下，产生了较好的宣传效果。最后，由实践部在西苑路找到了一个明显而有利的位置为纳新活动提供了一个整洁而有序的场地以便纳新宣传活动顺利进行。二，稳妥而有序的纳新流程：先由实践部发放并收集参加者的入会《申请表》，一切台前工作准备有序，便开始安排第一轮新人入会考核。由各部部长担任面试官，以面试的形式对参加者进行初步筛选，选出一批相对具有实力的参加者进行了下一轮考核。第二轮考核以相同的方式进行严格筛选，留下最具实力的参加者作为本协会的新生力量。三，全面完善而后期培训和总结工作：在纳新活动圆满结束之后，青协各部门对新成员进行了相对充分的后期培训工作，让各部门新成员能够尽快全面详尽地了解相应的工作事宜，并能够深刻地领会本协会的精神内涵。最后由办公室根据各部室的总汇，写出活动总结，完成总结工作。四，不足与完善：1.有关通知参加者方面的问题：没有将初试时间被修改这一消息及时准确地通知给参加者。为能提升纳新水平，以后要尽量避免此类问题。2.考核过程相对粗略：面试官对参选者的提问准备的不够充分。为确保纳新质量，希望各面试官注意并改正。五，希望与祝愿：希望新成员能够通过自我管理，自我奉献推动我校精神文明建设，促进社会服务体系，社会保障体系的建立和完善。为学校建设和社会进步做出贡献，并希望新成员能够始终如一，坚持不懈，为本协会贡献力量。同时祝愿本协会能够发展壮大，前进的路将越走越宽！

更多信息请查看活动总结

纳新活动总结 篇5

家电维修协会社团

纳新活动

总结书光电工程学院

家电维修协会

2013年9月

一、活动背景

家电维修协会是光电工程学院为丰富校园生活，促进学生学习维修技术的积极性而成立的一个协会。家电维修协会会以“聚协会与技术，献爱心于校园”为宗旨，坚持“勤奋学习，勇于实践”的方针，以“热心奉献，服务大家”的精神为全体师生服务。团结各社团，努力丰富校园文化，全面提高学生素质。

二、活动目的

本次纳新活动在今后社团运作发展中扮演着至关重要的角色。它不仅为社团补充了新鲜的血液，扩大了社团的内在影响力，同时也在为提高同学们综合素质，开拓视野、学习技术等方面搭建了坚实的平台。新生的加入增强了社区的力量，也让新生的校园生活更加丰富多彩。

具体如下：

1） 考察预备工作人员的工作态度和能力

2） 帮助社会吸收新力量，让学生在学校的活动更加活跃

3）通过纳新活动使社团各个部门的联系更加紧密，达成“一体多翼”的效果。

三、纳新时间： 9月

4、 新地点：机电工程学院光电工程学院

5、 主办单位：光电工程学院电器维修协会

六、纳新细则：

1、宣传工作

印发传单，并做好宣传工作。

2、纳新工作

（1） 确定新位置，安排人员进入教室。

（2） 宣传部在招聘新会员前必须设计协会所需的a4纸

（3） 通知各部门做好新招聘准备。

七、活动总结：

作为栆庄学院的一员，我们应当时刻铭记我们的校训：兼爱、尚贤、博物、戴行，以科学的头脑武装自己，以过硬的技术提高自己，以满腔的热情服务人民。协会的每个成员都应始终牢记我们的使命和使命，讲理论应用于实践，并努力提高动手和操作的能力。

总之，这次活动吸收了新生力量，扩充了社团人数，培养了团结协作精神，宣传了家电维修协会，弘扬了雷锋精神。这次活动虽有不足，但圆满结束。

纳新活动总结 篇6

又是新学期的开始，一年一度的学生会纳新活动也开始了，xx届的院团委会xx部成员开始将精力转向升本或者为毕业而忙碌，逐渐退出了xx部的日常管理工作，期待xx级新生力量的尽快加入。因此，院团委会xx部于20xx年x月份举行了新生纳新活动。

此次纳新活动分为四个阶段，即宣传报名、学生竞选、评委评分、成绩公布。在纳新的开始阶段，学习部利用x月x日至x月x日的宣传板对xx级的新生进行了宣传，详细介绍了院团委会xx部为同学们服务的宗旨和促进校园课余生活建设的作用。院团委会文艺部的宗旨和工作目标是“为了建造美好的学院课余生活环境”。同学们深有感触，现场反映强烈，并领取了报名表。

x月x日，院团委会xx部在院团委会办公室举行了纳新竞选活动，凡事交过报名表的都可参加竞选。竞选分为三分钟自我介绍和评委提问两个环节。在自我介绍中他们不仅根据自身情况讲了自己的履历，还即兴表演了节目，由此可见xx级新生确实是充满活力，多才多艺。然后评委根据每个竞选者的情况做了提问，问题包括：你认为工作中是能力比较重要还是责任心比较重要?你能否调节好工作与学习的关系?在被同学和老师误解的情况下应该怎么做?是什么最吸引你报院团委会xx部?等等。他们都对次一一作了回答。

评分阶段，我们由xx届的xx部成员组成了xx人的评委小组。每个评委都对竞选者做了评分，由xx级成员负责统计分数，然后由部长核对结果，确保准确无误。

经过分数统计后，最终确定xx人通过了面试。

纳新工作虽已结束，但真正的考验还在后面。一方面，新的成员真正融入院团委会xx部这个大家庭还需要一段时间。对此，我们xx级的xx部成员会尽自己所能帮助他们尽快融入xx部这个大家庭，使他们尽快熟悉xx部的具体工作，为团委会整体工作出一份力。另一方面，虽然面试通过，但并不代表从此以后就高枕无忧，xx部会根据新成员本学期的表现来决定他们的去留。如果新成员在本学期的表现不能达到xx部的要求，将会被劝退。在此，希望所有新加入xx部的成员都能够严格要求自己，尽心尽力，努力提高自己。在为老师、同学们服务的同时提升自身的能力，为以后的发展打下坚实基础。在今后的工作中我们将帮助学生找到适合自己的学习方法和学习动力。我部也将为学生提供更多的发展自我、展现自我的机会。

纳新活动总结 篇7

见面会上高岩老师的亲临现场，令全场人员深感荣幸。在开场讲话中，高岩老师深情回忆了自己学生时代的学生会工作经历，同时学生会新老成员提出“五力”的要求，这“五力”分别是活力，合力，能力，魄力以及动力。这“五力”的要求不仅为同学们提出了奋斗的方向，更是同学们今后在学生会工作的准则。

会议结束时，学生会主席邹龙作了总结发言。邹运主席由高岩老师之前提到过的“三讲”引入，论述了“三讲”，即讲学习、讲正气、讲团结的必要性，并再次重申学生会的宗旨和工作目标，成为今后学生会学生工作中集体价值取向的重要指导。

本次纳新活动预计招纳60人，实招60人，其中秘书处10人，发展和改革部7人，纪检部4人，外联部12人，学习部4人，宣传部6人，文艺部5人，体育部6人，艺术团6人，无任何异议。（法学院第二十二届学生会干事名单见附件4。）

此次招聘工作是在学生会改革发展的关键时期开展的，活动得到了学院的大力支持和充分信任。活动过程中贯彻执行了纳新工作的公平、公正、公开、适度均衡和择优选举的原则，针对同学自身特点因人而宜，同时有效完成纳新活动中流感的检查和防控工作。

此次纳新活动，整体观之，较为成功，颇有可圈点之处：

1. 较为完备的策划。本次招聘活动前期，有详细的部署和安排，具体的流程布局，明确的分工。这使活动人员各司其职，有利于提高活动工作效率。

2. 正确的统筹指导。本次纳新活动由邹运主席统筹指导，他正确而有效的领导，使得纳新工作有机、高效地进行。

3. 较高的出勤率和参与率。本次招聘活动与以往学生会活动最大的不同之处在于出勤率和参与率较高。

这无疑是保证活动按计划分工顺利开展的重要条件。同时，高参与率也有利于团队凝聚力、向心力、集体使命感和荣誉感的形成。

4. 考虑充分的细节。其中，应突出笔试考前的测温和编号工作，为学生会工作增添人文关怀。

5. 较高的工作效率。尤其是笔试和面试两个环节的连接，采用创新的自助式计时方式，达到了分散面试**、缩短面试者等待时间、提高工作效率的目的，得到了广泛的好评。

纳新活动总结 篇8

阳春十月，秋高气爽。10月27日，山东女子学院社团纳新工作在校篮球场前紧锣密鼓的展开，有艺盟书画苑，，街舞社，大学生心语社，读书协会，漂移板，梅花桩，电子竞技等49个社团进行了纳新。

为了补充新鲜血液，壮大社团力量，各社团在宣传方面做好了充分准备，并在社团部的统一组织下有序的布置会场。在纳新现场，各社团以宣传单、海报、**等多种形式宣传社团的工作内容和主办的活动，以本社团最有独创性的活动为主，充分展示了社团的实力，同时吸引了大批新生的加入。社团负责人员为前来询问的同学进行了认真细致的讲解，并展示了他们的才艺，像棋类社团精湛的棋艺，艺盟书画苑漂亮的书法等，都让大家为他们的出色表现所折服。

在听了各种社团的介绍后，新生们仔细考虑、权衡、选择了自己感兴趣的社团。纳新现场洋溢的浓郁的文化气息和当代大学生积极进取、昂扬向上的精神风貌，感动并激励着每一位到场的人。

此次纳新活动的成功举办，展现了社团强大的凝聚力和求真务实的精神，更加体现了女院对学生各方面能力的重视。相信有新鲜血液的注入和社员不懈的努力，各社团的明天一定会更加光彩夺目。

艺盟书画苑

陶金2011/11/25

纳新活动总结 篇9

福建江夏大学环境保护协会2012年工作总结

书福建江夏环保协会

2012年10月29日

一、活动背景：

福建省江夏大学环境保护协会成立于2011年，是一个对环保工作热情高涨的团体。此外，协会以环保之仁致力于环保事业，宣传环保的美好美德。环境保护协会仍然是一个年轻的团体，并且正在成长。

恰值新生入学之际，进行百团纳新活动。招收热爱环保的学生，宣传环保知识，培养每个人的环保意识。

二、活动目的：

为了让更多的人了解环保，学会环保，了解环保。同时，要培养这样的环保团体，从小到大，逐步普及环保意识。

三、纳新活动流程：

纳新活动前期:

1招聘前，在生活区入口处制作海报和宣传。

2通知会议**，指派清洁工，准备好招聘当天的申请表、传单、丝带、胶带和协会的**。

三。提前准备好备用帐篷以防下雨。

4、同时安排好纳新当天的人员分工，以及对前来助阵的各高校的环协成员工作安排。

5为了接受协会当天的演出，环保协会的成员们进行了多次彩排。

纳新活动中期:

1、全体干事于十二点半集合，依据原先的分工，进行适当的调整：两人搬帐篷，两人前往活动室搬桌子，两人搬椅子，两人去提宣传单，两人带海报和报名单。

2、其他人先到活动现场布置。一切准备就绪后，留了三个人驻守大本营负责新生报名，一批驻守大本营解说，一批负责带领各高校环协成员一起宣传纳新，其他成员就分散开发放宣传单。

纳新活动后期：

1、各干部分工整理报名表，记录新会员的资料，并分为红黄白橙蓝五家，以及各家家长安排的人员。

2归还借用的工具，清除材料，清理场地。

三。干部们讨论家庭文化建设。

四、纳新活动中的优势：

1提前借帐篷，以免下雨时淋湿。

2招聘前，有分工和工作安排。

3.外国学校环保协会的成员参加，营地很坚固。

4、服装整齐，团队意识强。

五、活动过程中存在的不足

1现场有些混乱，外国学校的成员分工也不够明确。

2、介绍协会的资料准备不多。

3.**们之间还存在沟通问题，工作分配没有很好的协调。

六、活动前景：

1加强协会会员之间的沟通，做好详细的工作安排。提前考虑可能的情况，并做出选择。

2需要使用的道具要提前准备好。

三。多准备环保协会资料，举办**现场电影，提前安排国外学校环保协会成员的工作。

7、活动意义：

1.在会议上，我们可以与其他高校的环境保护协会合作，以增进他们之间的联系。这是向学校社团学习的好机会。

2为协会引进更多优秀人才参与环保工作。将协会推向全院。

八、活动开支：

江夏环保协会

2012年10月29日

纳新活动总结 篇10

经过这次纳新，我体会到了很多，不管是从工作上的，还是从个人上的，都得到了很大的启发。

今年的纳新我们主要也分我三轮，第一轮采用二对一的聊天游园式面试，我们的意图重在缓解新生的压力，让他们在我们社团感觉到“家”的温馨，目的主要考核新生的礼貌态度问题。

在第一轮的简单考核后，我们在第二轮加强了对新生的审查。第二轮我们主要是以笔试和口试的相结合，用一份半个小时的卷子为基础对新生进行更为严格的提问，意在审核新生的抗压能力和临场应变的能力。

随着前两轮的面试结束后，我们第三轮原本以实际现场考核为主，可由于我们的部门没有团结，只注重了个人能力的发挥而忽略的整体力量的重要性，最终以一个见面会考核新生的活动，就在新生的活跃声中被慢慢的掩盖了。最终经过大家的一致讨论，重新安排了一次第三轮考核。这次考察的形式以即兴演讲为主，根据新生的演讲，我们所有的大二成员做出评分和评价，最后以讨论表决的形式决定最终的试用成员的名单，然而这次面试却用了我们足足三个小时的时间，大家用团结和努力完成了这次纳新的最后一轮。

面对这次纳新活动的进行，我发现了我们团队还是存在很大的毛病，团队合作的'能力还是十分的缺乏，我们似乎忘记了我们是一个整体，往往只是意在进行个人表演；其次就是我们在遇到问题时，很多时候都是没人愿意先带头去做苦工。

有错就改，有意见就要听。经历了这次纳新后，我们要多多注重团队的协作能力的培养，只有不断的注重合作，才能不断提升我们团队的能力，才能让我们的团队变的更强大。

纳新活动总结 篇11

一．招新时间：

xx年6月2日

二．活动地点：

校食堂门口及大学生活动中心第十二活动室

三．主办部门：

知行国学社

四．活动意义：

从筹建社团的近一年以来，我们期盼着，在中医药大学里，有着一个让爱好国学的同学互相交流的平台。这次活动能够让更多的人了解和认识国学，同时也加强了国学小组成员组织策划能力。经过报名和面试，我们更加认同了学习国学对我们的生活的重要性，也促进了社员之间的认识。

五．活动影响：

此次活动使同学们对新建的国学社和国学有着更加的了解，同时也为我们进一步学习国学和举办一些大型的活动打下了一定的基础。

六、活动不足和经验

（1）之前因特殊情况活动推迟，这对已贴出海报公布活动时间的情况下造成了不良影响，建以后准备充足并要留下余地；

（2）活动用音响和话筒没有借到，值得取消此环节，造成宣传力度不够；

（3）现场布置上展板和条幅离得太远，建议下次活动将展示内容集中。

七．活动亮点

（1）展示板的背景和文字都十分完美，展示了国学的风采；

（2）社团内部人员非常有热情，场面很热闹；

（3）汉服很有特点，不足是原本准备了3套，只穿出一套，负责人该交代清楚的

八、活动经费

1、条幅“黑龙江中医药大学知行国学社”42元；

2、报名表和社员登记表打印费6元。

黑龙江中医药大学

社团联合会知行国学社

纳新活动总结 篇12

我院青年志愿者协会自20xx年成立以来，始终以从事校园志愿服务与社会公益事业为重心，是个将“奉献友爱，互助进步”精神践诸于“勤学求实，敬业创新，奉献爱心，服务社会”的行动之中的优秀团队，为壮大我院青协的志愿服务队伍，向我院注入新思想新活力，我院青协在20xx年x月初至中旬开展了为期半个月的纳新活动。如今已圆满落幕，回顾本次活动，我们做了如下努力：

一、紧张充分的前期准备工作：在此次纳新活动之前，我院青协各部门同心协力，并在百忙之中将准备工作做得妥当充分而井然有序。首先，由办公室根据“志在，愿在，我在”这一主题和“奉献友爱互助进步”这一精神拟定了详细的工作章程，并据此进行了明确的分工。其次，由宣传部制作了主题。明确彰显协会精神内涵的精美展板，并在活动部的协助下，产生了较好的宣传效果。最后，由活动部，宣传部负责在我院的各个班集体里进行耐心的介绍我院青协的性质、工作以及组织机构，并为志愿加入我会的新生发放纳新申请表。

二、稳妥而有序的纳新流程：先由活动部负责收集参加者的入会《申请表》，再交给秘书部整理收集，一切台前工作准备有序，便开始安排第一轮新人入会考核。由各部部长担任面试官，以面试的形式对参加者进行初步筛选，选出一批相对具有实力的参加者进行了下一轮考核。第二轮考核以相同的方式进行严格筛选，留下实力的参加者作为本协会的新生力量。

三、全面完善而后期培训和总结工作：在纳新活动圆满结束之后，青协各部门对新成员进行了相对充分的后期培训工作，让各部门新成员能够尽快全面详尽地了解相应的工作事宜，并能够深刻地领会本协会的精神内涵。最后由办公室根据各部长的工作汇报，写出活动总结，完成总结工作。

四、不足与完善：1.有关通知参加者方面的问题：没有将初试时间被修改这一消息及时准确地通知给参加者。为能提升纳新水平，以后要尽量避免此类问题。2.考核过程相对粗略：面试官对参选者的提问准备的不够充分。为确保纳新质量，希望各面试官注意并改正。

五、希望与祝愿：希望新成员能够通过自我管理，自我奉献推动我校精神文明建设，促进社会服务体系，社会保障体系的建立和完善。为学校建设和社会进步做出贡献，并希望新成员能够始终如一，坚持不懈，为本协会贡献力量。同时祝愿本协会能够发展壮大，前进的路将越走越宽！

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