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老员工个人工作总结

2023-11-28 员工工作总结

老员工个人工作总结 篇1

加强和规范多种经营是建立和完善现代企业制度的要求,是适应电力体制改革向纵深发展的要求,是一项政策性强、工作头绪多、错综复杂、涉及方方面面的综合性系统工程。

局成立了以局长为组长、局领导分工负责的加强和规范多种经营领导小组,明确职责、印制下发文件、作出部署安排,并决定把加强和规范多种经营领导小组办公室调整设立在集团公司,由总经理担任办公室主任,我们高度重视,深感肩负使命责任之重大,当即召开总经理办公扩大会,研究制订具有可操作性的贯彻落实措施,从两个层面着手展开工作,一是首先查阅集团公司历年台帐表册资料、明细投资股金管理、债权债务、资产资金使用归属规整各分子公司会计报表,对虚报不实的予以剔除,对正常经营的予以纳入,使集团公司财务报表完整反映公司整体经营情况;抓住时机开展公司债权清理,为规范财务资金管理和xx年度财务决算打下良好基础。

二是为了全面彻底摸清全局整个多经企业“家底”,核实多经企业资产拥有量,更好建立和完善产权结构及资本纽带,组织开展了多经企业资产清查,通过清查如实掌握了多经企业资产状况。

集团公司组成联合调查组对分子公司董事会、监事会建制、人员构成,企业经营者年薪制执行情况以及财务状况、经营状况详细调查了解,掌握第一手资料。巩固清产核资成果、理顺产权关系,全面实地核对普查资产,重点清查主业与多经之间在设备采购、委托承包工程、咨询服务等方面的关联交易情况,有无违规违纪; 清查多经企业的投资项目管理,是否建立健全资产占用、投资、拆借和担保管理制度,规范资产资金隶属占用关系;清查工资管理,规范工资来源。

集团公司领导先后到咸阳、渭南、宁夏等地学习取经、借鉴兄弟单位的经验,从中得到有益的启示启发,撰写出了具有实用价值的调研报告;并根据长期的多经工作实践、结合调研情况,修订补充了《固定资产管理办法》、《资金管理办法》等规章制度,切实把加强和规范多种经营落到实处。目前加强和规范多种经营管理的具体操作方案也正在深入酝酿讨论、分析论证。

五加强作风建设求真务实培育员工综合素质

业务,跟经理通电话了,天啊,紧李,对于每一个新人来说,都是这样的,紧李的把对方当成生死大臣了。他所说的任何一句话,就记在心里。但有时自己也要有能力去分辨出来客人那些是无关紧要的话。好好的去发挥自己的能力,一般会展电话销售,得到客户需要看看我们帮他们公司设计的展台,在这里收集,他们公司的网站,包括一点点的新闻,这也是有帮助的。交给设计部门,记住,本公司做的设计永远是最好了的。

在过去的一年里客诉也时有发生,如前几天发生的“羽绒服”客诉事件,虽然事情已经圆满解决,但做为导购的我们也得深思,在工作中是否有不足的地方,将在以后的工作中更加细心多提醒顾客仔细检查货品,尽可能的少发生类似客诉,也要在以后的客诉处理上多一些冷静.理解,将事情解决在萌芽中,这也是我们需要改进的。

老员工个人工作总结 篇2

xx年结束了,新的一年开始了。自从xx月加入xx做导购以来,本着对工作的热爱,以积极认真的学习态度,用心做好每一件事,把这个导购工作做好,并充分利用了这个提升自己的平台。各方面的能力。在过去几个月的工作中,在商场领导细心耐心的带领下,xx专柜连续x个月实现销售额千元,业绩快速提升。同事们非常高兴。我个人在柜台的销售额是x千元,占总销售额的x%。柜台有x位导购,我的占比略高。每个月,我都会努力完成商城分配的任务,以积极、积极、乐观的态度不断前行。回顾过程,收获不少,感触良多,总结如下:

在日常工作中,我会提前熟悉销售的产品。对于季节性产品,主要是向顾客推荐新品,吸引顾客的注意力,提高试穿率、进馆人数和成交率。

最近有很多假期,比如十一、中秋、圣诞节、元旦,这么多的节日为我们创造了一个很好的销售平台。在销售过程中,为了尽可能的满足广大客户朋友的需求,我在细节上做了大量的工作。尤其是十一长假期间,客流明显变大,新老客户也较多。提供物品以增加顾客的购买欲望。另外,我认为成为一名优秀的导购对于专业知识的学习是必不可少的。本着“多学多识,积极进取”的心态,深入销售,积极学习了很多专业知识和服务技巧,更好的服务客户。在售鞋过程中,我总结了一些售鞋技巧:

1、从穿着时间、穿着场合、穿着对象、穿着目的等方面做好购买建议。有利于销售的成功。

2.重点要短。在告诉顾客鞋子的特点时,语言要简洁明了,内容要通俗易懂。先说鞋类产品最重要的特点,有时间再逐层展开。

3. 具体表现。要适应顾客的情况,不能千篇一律,不能只说“这双鞋好”“这双鞋最适合你”等过于简单笼统的销售语言。根据你的销售对象改变你说话的方式。应该向不同的客户介绍不同的内容,使其适合每个人。

4.导购把握时尚潮流,了解时尚先锋,希望顾客说明鞋子符合时尚潮流。

就个人而言,我非常注重结果。如果一个人不注重结果,她可能永远不会有结果。因此,在销售过程中,我会抓住每一个交易机会,用自己细微的观察能力、丰富的经验和专业的技能,竭尽全力确保每一次销售的成功。掌握这些技能需要“两颗心”和“四个能力”。也就是在日常工作中要有一颗快乐的心和一颗平常心,每个销售员必须同时具备四种能力:韧性、洞察力、沟通能力和学习能力。只有这样,在任何情况下,导购才能保持激情,不受外界影响,在困难面前继续坚持,坚持完成每一项销售任务。

以上是我在工作中的一些总结和经验。在今后的工作中,我会再接再厉,及时总结工作中的不足,尽职尽责地服务每一位客户朋友,创造更高的销售业绩。

老员工个人工作总结 篇3

一年来,在公司领导的正确领导下,在同事们的热情帮助与支持下,通过自身的不懈努力,自己的思想水平和工作能力都有了很大的进步,专业技术水平也有了很大的提高,特别是在落实焦化公司提出的“安全质量标准化建设和设备质量标准化建设”方面做出了一定的工作,为车间日常管理打下了良好的基础,也为公司全年安全生产目标与生产任务的顺利完成做出了一定的工作,主要有以下几个方面:

一、 思想方面

1、为使自己的思想更好地适应新形势下对管理工作的要求,一年来自己积极参加公司组织的各类学习活动,努力钻研本专业的安全与技术业务,深切领会上级领导的指示精神,针对上级领导提出的各项意见和要求认真查找自己的不足,使自己的思想和公司领导工作的指导方向保持一致。

2、在严格管理的同时,努力维护全体职工的利益,工作中严于律己,率先垂范,时刻不忘自己是一名党员。一年来培养出一名职工转正为中共党员,又有两名青年职工成为党组织的预备党员,并且有10余名职工积极上交入党申请书,从而激励了职工的上进心,使车间全体职工形成了一个人人求上进,技术比争先的良好氛围。

3、为更好地搞好全车间的安全生产工作,日常工作中自己能够认真听取职工所反映的各类意见、建议和要求,团结周围的同志,大力抓好车间的安全生产工作。

4、为充分抓好机械化作业线在安全生产中的优势,在自己的思想和业务水平不断提高的同时,把积极抓好职工的安全思想教育,也作为自己的一项重要任务,一年来,自己总是利用好班前会,在布置工作任务的同时,结合以往的设备事故和公司下发的各种事故案例,有针对性的对职工进行安全思想教育,让职工牢固树立“安全第一”的思想,提高每位员工互保、自保意识,较好的保证了车间安全生产工作的顺利进行。

二、安全生产方面

1X年重点是强化班组建设,强化班组建设是要坚持以人为本,以树立班组团队为核心 ,以强化班组管理为重点,以打造安全为主线,以实现创优胜班组为目标,并提出一些与安全生产密切相关的要求,将1X年的重点工作汇总如下:

1、树立安全生产责任意识。把安全工作真正放在了首位,放在了心里,把过去嘴上讲安全变成了现在心中想安全。形成了安全工作天天讲,人人抓的良好局面。

2、切实做好班中巡回检查工作,对生产设备的运转情况,对生产设备各系统进行巡回检查,以便及时发现异常情况,采取措施消除隐患,排除故障,防止事故的发生。

3、严格执行交接班制度,要求交接班人员必须口对口、手拉手,你不来我不走的原则将生产、安全等情况交接清楚,做到不清楚就不交班,不接班,防止因交接班不清楚而危机生产安全。

4、定期对设备进行维护保养,随时检查设备的运行情况及润滑情况。

5、严格要求每位职工上班期间穿戴劳动保护用品,保护自身的安全健康。通过我们的努力,炼焦车间1X年无发生轻伤、重伤事故,确保了全年安全生产。

6、坚持加强现场安全管理,发现隐患、及时消除;坚持制止各种违章行为;坚持加强员工安全、消防知识培训,并且组织开展“安全生产月”活动,提高员工们的安全意识。

7、坚持每周二召开一次班组安全生产例会和月度全体职工的安全生产例会,坚持每周二的设备包机检查和日常安全卫生巡查工作,查出安全隐患及时整改。

8、公司与车间签订全年安全责任书,车间与班长签订全年安全责任书,班组与各岗位职工签订全年安全责任书,公司自上而下层层签订安全责任书,明确了各自的安全生产职责。贯彻落实“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

公司员工个人评优工作总结(2)

从7月初到现在,我已经在公司工作六个月了。这段时间我收获了很多,对于我从学生到一个合格职业人的转变具有重要意义。

作为一个找总结网初来公司,刚开始很担心不知如何与同事共处、如何做好工作。因为公司的这些业务是我以前从未接触过的,而且和我的专业知识相差也比较大。但是这六个月以来,在公司宽松融洽的工作氛围下,经过项目领导和同事的悉心关怀和耐心指导,我很快的完成了从学生到职员的转变,在较短的时间内适应了公司的工作环境,也基本熟悉了项目的整个工作流程,最重要的是接触和学习了不少的相关业务知识,很好地完成了项目交予的任务,做好了自己的本职工作,使我的工作能力和为人处世方面都取得了不小的进步。

在这里对六个月的工作和生活做一下总结,可从中发现自己的缺点和不足,在以后的工作中加以改进,以提高自己的工作水平。

七月八日,我正式成为浪潮XX届新员工,参加了集团组织的新员工入职培训。通过这次培训,了解了浪潮集团的发展历程、企业文化、产业结构和相关制度,学习如何成为一个优秀的职业人。通过这一个月的培训,我们感受到集团对每个员工的关怀,感谢集团领导们为帮助新员工走好踏上工作岗位的第一步所做的努力。

八月份,我参加了公司安排的新员工培训、各种相关业务的培训和工作技能培训。培训期间,我积极主动地和老同事交流,希望尽快熟悉公司的基本状况和工作环境。培训结束后,我被安排到山东联通项目组。刚到项目时,项目经理周工和我的指导老师王工给我推荐了大量的相关资料和文档,并指导我尽快地适应项目的工作。

从九月份开始,我开始接触山东联通c网的性能维护模块,以后的时间里项目根据我的实际情况,合理的给我安排了任务,让我从基本做起,并逐步深入地接触工作流程,锻炼了我的工作能力,增加了我干好工作的信心。

接下来的十月,我开始独立负责c网的维护工作,并开始了解g网的业务与数据库结构。学习同事以前编写的脚本程序,全力准备下个月开始的联通公司性能新指标体系的改造工作。

老员工个人工作总结 篇4

20xx 年即将结束。这一年,在酒店领导和同事的帮助和鼓励下,我克服了各种困难,相对较好地完成了全年的工作,得到了领导和同事的肯定。全年继续全职工作,不请假、迟到早退;服务质量和工作水平有所提高,无客户投诉;能够尊重领导,团结同事,待人有礼,工作第一。现在汇报一下我在20xx所做的主要工作和明年的计划。请领导和同事指正。

一、今年的主要工作

1、端正态度,敬业奉献。通过这一年的培训,我逐渐克服了自己的急躁、做事急躁、敷衍了事,养成了耐心、细致、周到的工作作风。这一年里,客人对我的抱怨少了,表扬的多了。 ,与同事的关系也融洽了,少了争吵,少了讥讽的话,取而代之的是相互鼓励和关心的话语。让我对自己的工作更有信心。对于酒店的日常工作,除了接待客人外,最主要的就是打扫客房和环境。虽然打扫了一整天,但总有借口太高、不显眼、难以移动等借口,放弃一些地方打扫,留下死角,今年在打扫房间、打扫每个地方的时候,小心不要放掉每一个污渍、每一粒灰尘、头发,如果你不能从高处够到它们的话。如果不能举起,可以和同事一起举起。尽量用抹布擦干净边角、窗角、抽屉边角,以及以前没注意的手伸不进去的缝隙,让脏东西无处可逃。

2. 虚心学习,不懂就问。这一年,我全心全意参加了酒店组织的各项培训活动,学习了服务技巧和礼貌用语。不明白的时候向经理和其他老同事请教。也可以经常用中文礼貌用语,摆脱原有的恶俗,养成良好的习惯。这样,我的服务水平提高了,我的举止也变得更有礼貌了。我得到了客人的好评,得到了领导和同事的称赞。

3.服从安排,不抱怨,努力工作。永远尊重领导,不耍花招,领导安排的事情不打折扣,保质保量。今年除了做好客房服务外,同时在接待人员参差不齐的情况下参与了接待工作。起初,由于对前台工作缺乏了解,我没有信心,也害怕遇到困难。后来,在酒店领导的关心和帮助下,我克服了自己的困难,刻苦学习,多方征求意见,不断练习。他对自己的计划充满信心,并没有乱七八糟。他较好地完成了前台的工作任务,期间被评为当月优秀员工。

二、明年工作计划

过去的一年,我变得更加成熟,服务质量和水平有了很大的提升。提高了,对客人的服务热情也更高了,工作信心大增,对以后的工作充满信心。总的来说,今年我能尽职尽责,遵守单位的规章制度,让领导放心,让客人满意。不过我也有一些不好的地方需要改正,比如心事重重,对于一些琐碎的事情和同事的纠纷,工作有惯性,工作热情不饱满,工作慢.新的一年,我将坚决克服这些不良工作作风,利用去年的股东作风,严格约束自己,认真学习学习工作服务技能,提高自己的服务水平,从小做起,提高起点和高要求,满足每一位客人,与酒店其他同事一起,为每一位客人带来一个舒适、宁静、温馨的家。

3.关于酒店的建议和意见

信息网络时代,线人生存,但酒店远远不足以收集和使用信息,井底之蛙永远,我们只懂那一天,只有走出去才能知道天空和外面的世界。希望酒店组织更多员工走出去,学习行业先进的服务和管理水平,提高酒店自身的竞争力。同时,也期待酒店领导多关注员工的日常生活,多为员工着想。组织更多的文体活动,不仅可以让员工锻炼身体,还可以丰富他们的业余时间。让每一位员工每天都能以饱满的精神状态投入到酒店的工作中,为酒店的繁荣做出自己的贡献。

老员工个人工作总结 篇5

2019年即将结束,这一年我学到了很多。作为一名年轻的员工,我非常感谢公司为我提供了一个学习和成长的平台。回顾这一年,我总结自己如下。

1、在思想认识方面

我认为作为xx集团的员工,大家都应该热爱集体、团结同事、尊重领导,从大局出发,不搞专业化,不针对个人,不做对集体有害的事情,不恶意诽谤公司,做一个正直的人,充满热情和对公司的积极奉献。作为一个年轻的员工,我还有很多不足之处。我应该更加谦虚好学,向更多领导和长辈请教,学习他丰富的工作经验和广泛全面的知识,不断进步,努力弥补自己的不足。 .

2.工作方面

我遵守劳动法,按时完成领导交给我的工作,对待我的工作一丝不苟,力求完美。我积极主动,遇到困难勇往直前,不推卸责任,不懂就问,团结同事,配合领导,创造条件完成任务,努力让领导满意,让自己开心。上半年,我们对生产设备进行了“三检四定”,对工艺、安装、材料、质量等进行了详细检查,我严格检查图纸,看是否与图纸有任何不一致之处。同时根据自己的工作经验,检查是否有设计疏漏,施工中是否存在适当的隐患,是否易于操作。

3、学习方面

今年上半年学习了油品的工艺流程、设备操作规程、基础知识精制。今年下半年,因公司需要,我到XXXX化工有限公司学习设备操作。培训期间,他严格遵守规章制度,执行领导的命令,学习了正常操作、产品质量控制和调整、启停、事故处理、设备检修和日常维护、DCS操作和上-现场手工操作,理论知识。学习期间,我积极向大师请教,不明白的我从大师的工作经验中学习,总结每位大师的长处,观察大师独特的操作方法。

作为炼油厂,安全永远是最重要的。安全生产是个人的责任,也是工厂的责任。本人加强人身安全教育培训,提高人身安全意识,积极学习安全知识,努力做到“三无害”,以维护公司财产安全。

作为员工,我明白,公司要发展,员工必须努力。只有依靠全体员工的共同努力,公司才能赢利,才能生存。只有每个员工都创造了经济利益,员工自己才能得到应得的薪水,公司才能继续经营下去。今天不努力,明天努力。这是最简单的道理,所以我努力学习更多更好的技术,为未来的公司创造更大的效益,我的未来会更好。

新的一年,我会不断的提升自己。在我的思想上,我会“见贤思齐,见贤思齐”,不断向先进优秀的同事学习。在技??术上,多学习,多思考,多观察,取长补短。在工作中严格要求自己,精益求精,实事求是,不沾沾自喜,不轻浮,每一次都做得更好。

我坚信我会做得更好!

老员工个人工作总结 篇6

时间飞逝,岁月如梭,转眼间我到__厂已经一年多了,在这一年多的时间里,在厂相关部门领导的指导、关心和帮助下,在相关同事的大力支持和配合下,经过自己认真的学习和努力工作,在转化岗位上,尽到了自己应尽的职责,我由一个对工作空白的学生变成一名合格的员工。

一、加强学习,提高自己的工作能力

当初从学校毕业后进入工作岗位时,我什么都不懂,对岗位、操作的概念理解只限于书面,从来没有亲身实践操作过,对于煤制甲醇技术,尤其是转化岗位雾里看花,水中望月。为了尽快适应这一角色,自从公司送我们去化工公司培训的一段时间里,我边工作,边学习,边提高,在这将近近十个月的时间里,我主要学习了各项规章制度,岗位职责,学习如何做好一名操作工的工作,我通读了有关化工、煤制甲醇方面的知识,还有电、仪等方面的设备维护和保养知识,在努力学习的同时,还不忘向师傅们虚心的请教,学习他们的工作态度、工作效率、工作积极性。慢慢的我开始熟悉一些基本的操作流程和一些基本理论,知道和熟悉了开停车步骤,如何才能保证安全操作不出事故,怎么才能节省水、电、气,给单位节省成本,怎么才能加强操作技能,提高工作效率和质量,创造出更好的效益来……

二、工作积极主动,尽职尽责

工作中,我积极主动,尽职尽责。尽管自己只是一名普通的工人,但我明白,再大的机器设备,一颗螺丝钉松动了也不行,在坚定的信念下,我每每上班期间,深入岗位了解和查看设备运行、工艺状况。及时有效地排除各种隐患和问题,保证了生产的安生顺利进行。同时,还主动地跟同事们交流和探讨工作中碰到的新问题,查询有关的资料和信息,不定期地向领导汇报个人的工作情况。保证工作的质量和效率稳中有进,向着更高的方向发展。

三、培养积极思想,不断提高个人综合素质

问渠哪得清如许,为有源头活水来,为了更好的服务于工作,不断的学习进步是我汲取知识和提高个人素质的主要方法。正确地对待工作,培养积极、乐观、向上的阳光心态和阳光思维。正确处理好人际关系,做到尊重领导,尊重同事,协助、配合好团队工作,尽可能站在全局角度考虑问题,主动出谋划策,分忧解愁。时刻以有文化、有思想的的先进员工来严格要求自己。

回想这一年多在工作中既有辛酸也有快乐,过去的一年风风雨雨似乎都浮现在眼前,我非常感谢领导和同事们对我的信任、支持和栽培了我,让我在人生中得到了最宝贵的工作经验和社会经验。增强人与人之间的沟通让明白了很多的做人道理,在工作中不断的完善自我。

在今后的工作中,我会认真的做好每天的工作,积极主动,不断充实自己,端正态度,改正方法,广泛汲取各种知识,并把所学运用到工作中,在时间中检验所学知识,查找不足,提高自己,为我公司的发展贡献自己的力量和智慧。

职员个人年度工作总结篇5

20__年已经近在眼前了尽管已经一只脚踏进了20__的新年,但手上的工作却一点也听不下来。为了给上一年画上一个圆满的句号,我们每个人都在拼命的努力。哪怕只是为了前进那么一点点的距离。

回顾这一年间的成果和收获,作为___公司的一员,在领导的指挥以及各个部门各个同时们拼尽全力的努力下,我们今年的工作上也取得了不少的进步和成长。在工作中,我们不仅大大的扩展了工作的业务,每个部门的都取得了非常出色的成绩和收获。现在,趁着这段抽空的时间,我在此对一年的个人工作情况做简要总结如下:

一、目标和动力

今年来如果说对我影响的事物的话,就是这个目标了。这是我在工作上的目标,但却并不是公司和部门的目标。这是我在年初之际认真的参考并认识了公司目标之后为自己制定出来的目标计划。其实,在一开始的时候我都觉得都中非常的不现实,这个目标已经远远超出了我当时的能力。

但是,回想起领导在年初的演讲和激励。想起那印刻在我们脑海中的美好景象。我不由的在心中点燃了一份名为期望动力。尽管,其实当初的演讲具体说了些什么,我已经记不清楚了。但唯独心中的热情和期望却留存的了下来,不知不觉的,实现这个目标已经成为了我的目标!为此,我在今年来的工作中积极的发展自己,一点点的累积工作的能力,让自己一一点点拨开了“不可能”的面纱,最终,走到了当初的遥望的.地方!

二、一年来工作的情况

在今年的工作中,我积极根据领导的安排和要求来工作。但另一方面,我也在渐渐的考虑和尝试有没有更好的的方法去完成工作。让工作能变得更高效,更有利。为此,在每场部门会议上如果我有什么想法和感受都会与大家一起分享,一起讨论。与部门同时们一起的讨论和学习让我在工作的学习上有了更多的发展,也为部门的发展贡献了一些小小的帮助。

后来,随着年末的靠近,我们也没有更多的精力去扩展,为此,我也及时的收心,将所有的精力和状态都投入到了工作之中,为年末的成绩贡献了自己的一份力量。

总的来说,今年的工作这的收获不凡。但我相信,既然这样的目标都能实现,那么我一定还有再进一步的可能!我会在下一年为自己定下更高的目标,并积极的取得突破它,为公司做出更多的贡献!

职员个人年度工作总结

老员工个人工作总结 篇7

万事开头难,万事都要尝试,都要经历开始、通过、失败。自从在xx工作,了解到很多事情看起来远比实际简单,即使是小超市也不容易操作,不仅要细心,还要有策略,有计划,试试做的味道做生意,增加自我体验,通过个人实践让自己更多地了解社会,在实践中增加知识,锻炼才能,培养应变能力,检验自己所学是否能应用于实践是我去的主要原因这次去超市上班。上班前,一位长辈曾告诫我:上班要多做事,少说话!虽然很简单,但做起来却很难。在这部作品中,为了更加完美,我坚持了以下几点:

1.永远不要破坏超市的规则。 ,家有家规,当然,xx也制定了一些相应的规定,比如:不上班,不聊天,不带手机等等。虽然这些规定看似严格,但我想这只是最基本的责任感体现。

2.无论你是谁,只要你打电话,你就可以一直在。超市实习有时很忙。性格是星期一、星期二和星期三。这三天是结账日,这几天很多供应商都在Delivery,然后顺便结账。有时,几个供应商连续交货。此时,正忙。收货区卸货较多,收货的人寥寥无几。忙不过来 他们要检查货物并把它们装走,所以他们需要帮助,通常这种情况我会主动跑过去。

3.工作时间绝对不是闲的。在购买时,我会尽量记住每家商店的相同产品的报价和售后服务,并选择最合适的产品。在做文员的时候,我会认真输入各种内部数据,牢记各种商品的价格,以便以后的工作更有效率。在做理货的时候,我总是坚持缺货时补货。客户长期不注意补货,还要看点数。就算货架都满了,我也不会发呆,也不会到处乱跑,店长会以为我是在胡闹!因此,我会在无事的时候擦拭货架,在结账的时候会耐心地回答顾客的所有问题,这样我才能又快又快乐。

我在超市实习也学到了一些东西。目前这条街上有很多超市。人们为了吸引更多的顾客,自然而然地展开了价格战。有时,您可以看到其他超市。我们的员工来找我们查价格,有时我们被店长安排去其他超市看价格。至于做“间谍”,我总结了一个经验:假装自己是买东西的顾客,一定要图!因为一般的超市是不会怀疑真实顾客的。

总结一下自己的工作经历,收获很多,因为我真的练了一句话:不要抱怨这个社会有多黑暗,现实有多不公平,因为这个社会不会改变因为你的抱怨,只有你能适应它。

老员工个人工作总结 篇8

公司员工是指企业(单位)中各种用工形式的人员,包括固定工、合同工、临时工,以及代训工和实习生。现代企业的员工跟以往比较有很大的不同,他们的素质相对比较高,知识性强。下面是找总结网整理的员工个人工作总结范文,欢迎参考。

公司员工个人工作总结范文(1)

时光飞逝,伴随着比较紧凑又略显紧张的工作节奏,XX年就这样快接近尾声,虽然我来公司时间还不太长,但是时间的脚步依然没有放慢它前行的脚步,经过这一段时间的工作,有很多所感所悟,现总结如下:

对于工作这个词,是潜移默化的接受的,作为一名从高校毕业时间很短的学生来说,社会经验、工作经验都很缺乏,所以在平时我要多学多问,付出比别人更多的努力。在公司里面我深切的感受到的是领导们无微不至的关怀,同事们团结奋发、互帮互助的干劲,工作中认真务实的作风,这对走上工作岗位时间短的我来说是受益匪浅的,为我迈向正确的人生道路打下了良好的基础。

没有太多宏伟的高瞻远瞩,也没有过于细腻的深切体会,只是在工作的当中的一些琐碎的想法和话语,分为几方面总结:

一、学习业务知识,作好本职工作

学习是一辈子的事情,我学的是电子商务专业,对工程资料方面几乎是零的开始,所以初期就很盲目,给自己的岗位学习造成了极大的阻碍,后来经过领导和同事的及时引导,加上自我深入的感性认识和学习,逐渐的对工作性质和工作内容有了良好的适应,万事开头难,有了一个好的开始,我相信以后的工作会进行的很顺利,自己的进步会很明显。

二、理论联系实际,在实践中成长

无论我们的理论知识多么丰富,最后都是要回归到实践中来,因为工作本身就是实践性的。

在以前谈到理论联系实际,就会潜意识的理解为把书面的理论知识转化为被动的动作行为。在参加工作之后才发现,以前的想法都是片面的或形而上学的,因为以前思考问题都是基于完全的理论之上,没有真正触碰到实践的东西,才会导致理解结果显得单薄和脆弱。直到慢慢的接触到实际的工作,并在工作中去处理以一些问题,才发现理论和实 际其实是相辅相成的,理论联系实际本事是应该具备主观能动性的,理论和实践又是一个长时间的互相转化的过程。我们的实践需要以理论作为基石,然后在理论基础上去探索和实施;而我们在实践过程中又不断的进行总结和思考,为自己的理论知识补充鲜活的营养。理论和实践又是一个长时间的互相转化的过程,

冰冻三尺,非一日之寒。经过实践的积累,自己在工作的各方面都有了明显的进步,每次遇到困难时,我就虚心系向别人请教,事后自己又归纳总结,不断的改进自己的方式方法,虽然目前还是显得稚嫩和粗糙,但我会在今后的工作中不断的历练和提升的。

三、加强思想文化建设,提升综合素质

我作为公司的一名新人,也将是未来的新生力量,深感肩上的责任重大。公司的领导也时常教导我们要多学习各种知识,多参加各种活动,锻炼自己多方面的能力,以提高自身的素质层次。

我平时也保持着读书的习惯,读中国古典的名著和现当代的一些励志的书籍,书籍是人类进步的阶梯,我从书中得到了太多太多的东西,自身的进步和充实有书籍的很大功劳。

经过了这一阶段的工作和学习,感触很多,收获也很多,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在今后的时间里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为公司的发展做出更大更多的贡献,也为个人的提高创造更多的空间。

公司员工个人工作总结范文(2)

进公司一年以来,在x总的领导与支持下,在各位同事的密切配合下,爱岗敬业,恪尽职守,较好地完成了自己的本职工作和领导交办的其它工作。现简要回顾总结如下:

“忙并收获着,累并快乐着”成了心曲的主旋律,常鸣耳盼。对我而言,xx年的工作是难忘、印记最深的一年。工作内容的转换,连带着工作思想、方法等一系列的适应与调整,(包括工作上的适应与心态上的调整)压力带来了累的感觉,累中也融进了收获的快乐。

一、进公司一年来的工作表现

(一)正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,经过一年的学习和锻炼,我们在工作上取得一定的进步,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教。

(二)一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守公司各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各 方面的意见,不断改进工作。

二、工作中的不足与今后的努力方向

一年来的工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足,主要是思想解放程度还不够,学习、服务上还不够,和有经验的同事比较还有一定差距,与客户沟通还在基本格式上徘徊,在今后工作中,我一定认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。

(一)发扬吃苦耐劳精神。面对督查事务杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,主动找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种艰苦环境,在繁重的工作中磨练意志,增长才干。

(二)发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习,勇于实践,博览群书,在向书本学习的同时注意收集各类信息,广泛吸取各种“营养”;同时,讲究学习方法,端正学习态度,提高学习效率,努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好,树立办公室的良好形象。

(三)当好助手。对各项决策和出现的问题,及时提出合理化建议和解决办法供领导参考。

老员工个人工作总结 篇9

2017年,是我加入中央人民广播电台中国交通广播的第三个年头,回顾我过去的一年工作历程,有足够的收获和经验,也有值得总结的教训和不足。总体来说,在过去的一年时间里,我竭尽所能保证安全播出,别出心裁创意广播节目,力所能及为听众着想,把握时机为频率争光。以下是个人的2017年度工作总结——

首先,在节目制作方面,2017年我分别承担了两档节目的制作和播出,分别是由新闻部初明明主任负责牵头的周末晨间广播节目《速度早高峰——乐观周末》,每周六日的早上7点到9点,陪伴周末出行人群快乐出发。两个小时的节目内容,分别以半个小时为基准单位,每期节目都有四个不同的板块,分别为《周末新闻汇》、《影响力面对面》、《开心办公室》和《周末私房歌》。其中,《周末新闻汇》汇总本周重要新闻,以京津冀新闻要闻为主,第一时间关注并报道“雄安新区”确立等重要新闻;《影响力面对面》搜罗本地各行各业中具有影响力和代表性的人物,通过他们的经历和故事,给我们带来更多正能量的影响力,如北斗导航探索人中科院王淑芳老师、北京奥运会总摄影师林毅老师等;《开心办公室》是本人第一次潜心制作的原创广播喜剧,从剧本编写,到录制剪辑,再到成品播出,一路走下来,深知广播剧的创作难度之大,但播出后效果极好,成为很多人在周末清晨的收听必选。每一期都堪称经典,并在重大节假日的特别节目中反复播出,值得多次聆听;《周末私房歌》,邀请本台主持人担任节目嘉宾,请他们推荐自己喜欢的歌曲,与听众分享,一路畅聊一路听。

《速度早高峰——乐观周末》从2018年开始一直到2017年7月份,陪伴听众跨越了冬春夏三个季节,无论雨雪,无论风霜,每个周末的清晨都可以听到令人亢奋的声音,为周末出行人群提供了一个乐观向上的声音陪伴。

另一档节目,是我加入了夜间部之后,与频率各级领导共同开发的深夜狂欢派对——《李季深夜秀》,该档节目将听众群锁定为“深夜不眠者”,其中包括深夜驾驶者、深夜加班者、深夜失眠者和深夜孤单者。自从2017年8月开播半年以来,在新媒体平台的收听表现极为突出,持续性保持高段位的收听人数,平均每期节目收听人数均超过1000人,并创下了最高超过2800人同时在线收听的记录。该节目一经推出,便受到深夜广播爱好者的喜爱,每天创意不同的有趣有聊的互动话题,用劲爆的音乐和高嗨的主持状态,逐渐成为深夜不眠人群的温暖陪伴。截止到2018年2月3日,经过数据统计,《李季深夜秀》节目在“边听边聊”收听总人数已经达到14万5157人次,其中2017年为11万6999人次,2018年为2万8158人次。(见下图)

(一)2017年《李季深夜秀》收听人数

(二)2018年一、二月份《李季深夜秀》收听人数

本人借此东风,顺势推出两款《李季深夜秀》定制大礼,分别为订制大黑伞和2018年定制台历。通过线上直播和线下活动,将两款礼物分享给听众朋友,引发大家的争抢热潮。

针对夜间出行人群,如出租车司机和网约车司机,夜间部专门设计了一场夜间送伞的活动,将大黑伞亲手送给夜间开车的司机朋友,只要收听中国交通广播,就可以在中央人民广播电台的正门口获得主持人亲手送上的一把大黑伞。

2018年定制台历的推出,再度引发深夜听众的高涨热情。在怀柔万达的听众见面会上,本人举行台历首发式,所有到场的听众朋友人手一本2018《李季深夜秀》定制台历,并签上了我自己的名字,代表我们节目的一份心意。不少现场听众和过往观众对台历恋恋不舍,纷纷表示一份明显不够用,希望可以得到更多本台历,但由于台历数量有限,每人限领取一本。

在日常的《李季深夜秀》节目当中,也会通过节目的互动为听众送上定制台历,不仅增强节目的可听性,还大大增加了节目的互动参与性和竞争性。目前,来自北京、天津、河北、浙江、甘肃、广东、广西、吉林等省份的听众纷纷收到了定制台历,并通过个人的社交平台进行推广展示。

大伞和台历品质优异,制作成本较高,但秉承着不给频率增添负担的目的,所有设计和制作费用均来自李季朋友(“果粒时代”)的友情支持。

第二,在本频率工作方面,本人积极参加频率组织的各项大小型活动。其中最让本人感到荣耀的是,2017年7月,连续两年以主持人的身份站在龙湾国际露营公园的舞台上,带领三千名听众一起嗨翻全场的露营大会,为打造中国交通广播的王牌活动贡献自己的微薄之力。

2017年中国交通广播与本地多家商企密切合作,推出主持人现场见面会,本人以主持人的身份再次登场,与现场的数百位听众欢聚一堂,向所有人推荐中国交通广播和我们的每一位优秀的主持人,本人分别在上地华联、常营华联和怀柔万达广场与听众见面,共同分享广播的喜悦和互动的快乐!

2017年,跟随央广交通传媒营销部组织的户外旅行,2017年8月12 -13日带领百名听众奔赴内蒙古乌兰察布大草原,住蒙古包,看大草原,吃烤全羊,并在当晚的篝火晚会上,带领百名听众欢歌起舞,热闹非凡。夜晚的内蒙古大草原依然寒冷如冬,但在篝火的映照下和我现场的嗨动中,每个人脸上都洋溢着幸福快乐的笑脸。

2017年的最后一天是跨年夜,本人在与各部门同事通力合作之下,利用不到两周的时间,经过策划、采集、整理、制作之后,隆重推出中国交通广播首次跨年特别节目“万象更新——广播跨年声音盛典”,从2017年12月31日晚上21点开始,持续狂欢到2018年凌晨1点,共计四个小时。其中本人参与主持23点到凌晨1点的两个小时节目,用来自各行各业、世界各地、男女老少的“声音”与听众一起通过广播跨年,第一时间为听众送去2018年的新年祝愿。

这是中国交通广播首次打造广播跨年特别节目,意义重大,效果非凡。

2017年,本人还有一项意外收获,那就是获得中央电视台《黄金一百秒》的邀请,参加节目录制,通过现场的一系列的表演和互动,最终获得本场节目总冠军的称号,并获得金奖奖牌。在当天的录制现场,抓住机会为我所在的中央人民广播电台中国交通广播打了一个大大的广告。该期节目将在2018年春节之后播出,首播一次,重播多次,将会是一次较好的通过中央电视台大平台进行自我宣传和频率宣传的机会。

2018年已经开始,本人也将迎来加入中央人民广播电台中国交通广播的第四个年头,我将继续坚持自己的风格和定位,紧紧围绕中国交通广播的频率属性,不遗余力的积极参与频率的各项活动,激情澎湃的为交通出行人群服务,竭尽所能提升夜间强档《李季深夜秀》的收听和市场,继续强化节目的互动收听效果,努力打造深夜不眠人群的收听首选,成为深夜不眠人群的广播福音,为打造京津冀上空最强中国交通广播的深夜最强声音而不懈奋斗!

老员工个人工作总结 篇10

1、工作概述

主要是按照上级部门或主管的指示,组织、安排和管理后勤装配,以便到达相关按时、按时完成。工作任务。

2、本月工作数据

保质保量完成上级安排的组装、发货任务。

3、本月出现的问题

由于工作区域广阔,缺乏独立性,“5s”的管理难度很大。不属于我工作职责的问题比较头疼:xx各种板材的生产供应、xx模具的仓储生产、仓库材料的供应、xx框架的设计等等。

四、本月工作心得

管理和业务水平有待提高,切忌急燥,学会忍耐,不得罪他人,尽职尽责,学会眼不见心不烦,少说话,多管闲事,坚持与同事和睦相处。学会等待,时间不是我一个人的,而是由整个生产过程中各个管理者的客户服务意识决定的。整个生产过程缺乏信息整合和统筹安排,导致生产协调和生产环节严重脱离订单管理目标。生产过程没有真正的控制点,生产物流的控制只是一味的流入总装过程——问题的沉积、返工、延迟交货等。现场管理只体现在电话中,而组织中的分工与运输的总数和距离的减少以及过程的时间间隔的减少是分开的。制造企业生产产品的多样性、单一性和分散性决定了现场管理计划的可变性。管理者的果断果断,做人时不做人,做事时不做人。你的老板付钱让你清理不是为了制造问题,而是为了解决问题。不是老大成天拿自己做箭靶:“有什么意见就去找老大,这是老大给的命令。”结果上一道工序的生产问题没有解决,下一道工序还要完成生产任务,并利用“老板”来实现自我无能的“野心”。不调查就不要发号施令。有能力做自己的生产和计划,不要让我们做一些返工。

五、本月提案

1、要加强计划的实施控制,对生产产品和所需材料进行核实。生产管理和协调员加强对订单所需物料的正确认识,提高协调的针对性和可靠性。

2.注意减少不必要的加班和组织浪费。

3.生产协调不是根据生产者的表面现象,而是根据生产工作的实际数据和效果,区分重要与紧急、重要与不紧急、次要紧急、不重要紧急、不重要、不紧急的生产顺序、成套生产和生产计划的灵活性、现场管理的验证。

4. 熟悉过程管理的基本原则:生产的匹配性和及时性,物料供应和配送的及时性。

6、xx年xx月工作计划

1、结合上月存在的问题,加强自身业务学习。努力提高自我的综合素质。

2、根据上级的工作指示,负责组织后勤装配工作,保质保量地完成上级安排的工作任务。

3.根据订单和生产计划调整和组织其他临时工作。

4.努力做好“5s”的日常工作。

5.加强与同事的团结合作。

老员工个人工作总结 篇11

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一次产品质量检验总结

1、鲜果区的水果常有个别腐烂现象,厂家促销员有限,不可能保证每天开店前,对其控制区域内货架上的水果进行彻底检查,在日常销售过程中不能及时将腐烂的水果下架。针对此类现象,质检部门已根据实际情况向相关责任人发出“警告”和“罚款”。 ”等等,希望在提高店内商品质量的同时促进员工提高责任感。

2.生鲜菜区的整体情况部门不错,但是在检查过程中发现个别菜品有积压,新鲜度有好有坏。对菜品进行加工处理,建议生产企业采取根据销量确定进货数量、减少难贮蔬菜进货数量、增加进货频率等可行方法,以减少损失。保证蔬菜新鲜度高。

3、5月18日,食品部休闲组发现过期货物,根据《质量管理办法》相关规定商品过期事件”,质检部门采取了相应措施,对相关责任人进行了经济处罚。罚款不是目的。处罚的目的是为了提高员工的责任感,从而保证公司在广大客户心目中的良好声誉。

4、食品部粮油组的面条、调味品无生产日期。员工在日常工作中没有仔细检查他们负责区域货架上的产品。针对这一情况,质检部门已对相关区域负责人处以罚款。商品日期是衡量商品质量的标准之一,也是企业在顾客心目中树立良好形象的重要标准。无生产日期商品的出现,从侧面说明,我国超市的商品质量检测应加强。只有这样,才能保证企业的生存和发展。

第二个商品价签和合格证的检验

5月17日,质检部在门店对商品价签和合格证进行检验.不同橱柜组的产品和价格标签之间仍然存在不匹配。有的商品陈列在货架上但没有对应的价签,有的商品对应多个单品的价签,有的价签没有盖章。 “价格”印章,即不再使用的价格标签,通常插入在价格标签条上。质检部已就发现的违规使用价签与各地区负责人进行了沟通,希望各柜组能规范商品价签的使用,规范商品价签的管理,避免给客户增加障碍' 购物。

在散杂货领域,发现产品证书使用不规范,如:证书有生产日期但没有产品保质期;产品证书与实际产品不符。质检部门已与厂家推广人员沟通,通知厂家为不符合标准的产品换取合格证书。

三名员工健康卡佩戴情况检查

5月17日,质检部对门店员工健康卡佩戴情况进行了检查。可按规定佩戴有效健康证明,并经质检部门提醒,个别员工健康证明到期时注意更换新卡。

四项市场调研工作

为保证我司超市产品在价格方面的竞争优势,质检部门对门店进行不定期检查根据工作计划的产品研究取得了一定的成果。同款商品的价格低于(或等于)竞品店的价格,有效达到了我超市经营服务理念中的“最低价”标准。为全力配合,对需要变动价格的商品,可及时调整。

根据我超市商品数量的实际情况,各营业部的市场调整工作由每周2次调整为每周1次,质检部仍按照《日常工作》标准执行,在关注竞品店促销信息的同时,对运营部门报送的市场调查表进行抽查审核,确保市场准确调查信息,及时掌握竞品店铺商品信息的变化,为我司超市的经营和销售提供一定的参考。

第五次盘点前后店内缺货情况

5月18日,我超市的盘点工作如期进行,质检部积极配合管理部进行盘点出库和盘点后的差异查找工作。各部门的库存清单提前三天交给管理部门,不能更改。因此,店内部分商品缺货严重,新到货无法上架。结果,在检查过程中,多次发现台面上的产品没有装满,经常发现促销场地上的产品和终端产品。在数量非常有限的情况下,盘点后,各柜组的产品逐渐上架,产品陈列逐渐恢复正常。

六大服务台退换货

本月服务台退换货较上月有所改善,希望各部门及柜台组加强商品质量自检和自检工作的监控,减少我超市因商品质量问题造成的退换货次数,树立公司良好形象。

七件商品破损报告

盘点前,质检部协助个别柜组处理组内需要上报的货物为损坏。破损货物严重过期。因内阁组在动员时未能认真细致地交接团内工作,部分高价值临时货长期积压,无法返厂换货,无法打折如果它们严重过期。在这种情况下,质检部门会建立商品损坏报告登记表,详细记录各柜组的商品损坏报告,希望各部门、各柜组做好对货物的保护。

充实而有序的五月即将结束。 6月,质检部将继续以认真严谨的工作态度开展日常巡查,加强企业产品质量临时管理。主要工作计划如下:

一是加大对门店商品质量的检查力度,特别是对生鲜部蔬菜水果的检查力度。

二是规范门店商品价签和资质证明的使用,对员工健康证明的佩戴情况进行抽查。

三、继续开展市场调研,收集各竞品店铺最具价值的商品信息,为提高我超市的销售业绩提出合理建议。

统计店内四对临时商品。

五、建立各部门、各柜组报损货物登记表。

六、按照钻一公司《开展质量基础年活动》的相关要求,制定企业质量方针和目标,逐步完善企业质量管理体系,制定相关培训计划质量管理内容,组织员工进行质量管理相关知识培训,提高员工质量服务意识,为满足客户需求,实现企业可持续发展做出应有的贡献。

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超市个人工作总结

超市个人年终工作总结

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超市收银员个人工作总结

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超市促销员个人工作总结

老员工个人工作总结 篇12

银行员工年终工作总结例文

【导语】工作总结前要充分占有材料,一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。条理要清楚。总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。

篇1

随着年龄的增长和各种工作经验的增多,我对我个人在工作中的要求也在不断的提高。我所在的岗位是农行的服务窗口,我的一言一行都代表着本行的形象。我的工作中不能有一丝的马虎和放松。众所周知,朝阳支行有两个储蓄所是最忙的,我那里就是其中之一。每天每位同志的业务平均就要达到二三百笔。接待的顾客二百人左右,因此这样的工作环境就迫使我自己不断的提醒自己要在工作中认真认真再认真,严格按照行里的制定的各项规章制度来进行实际操作。

一年中始终如一的要求自己,在我的努力下,年我个人没有发生一次责任事故。在我做好自己工作的同时,还用我多年来在储蓄工作中的经验来帮助其他的同志,同志们有了什么样的问题,只要问我,我都会细心的予以解答。当我也有问题的时候,我会十分虚心的向老同志请教。对待业务技能,我心里有一条给自己规定的要求:三人行必有我师,要千方百计的把自己不会的学会。想在工作中帮助其他人,就要使自己的业务素质提高。 我有渴望学习新知识的热情,在每一次行里发展新业务的时候。只要需要有人在单位加班,我都是头一个站出来。不论加班到几点,我都从来没有任何怨言。因为我知道,这也是单位领导对我个人的信任。我也会积极的利用好每一次学习新业务的机会,做好各项新业务的测试工作,不给整个支行的工作拖后腿。在这种想法下,我很好的完成了分理处交给的每一项工作。也受到了同志们的好评。

我所在的长营储蓄所是分行级的青年文明号。就象所里贾琳同志说的:是一个互敬互爱的大家庭。常听知道我们所情况的其他同志讲,从没见过有那个单位有我们这里这样同志间关系如此融洽的。不论是工作上,还是生活上,同志间都象一家人一样,从没有一点矛盾,如果有意见也是工作上的不同,这样的意见就意味着工作水准的不断提高。我一直认为我这个人的先天性格决定了我非常适合在储蓄做,因为我的脾气非常好,而且随着工作月历的增加,做事也越来越学会的稳重。好脾气对所里而言首先就意味着好的服务态度,我坚持以青年文明号的标准来要求自己。因此我工作到现在,从没受到过一次外面顾客的投诉。在平时有顾客对我们的工作有不同看法的时候,我也能把客户不明白的事情解释清楚,最终使顾客满意而归。

位于城乡结合部,有着密集的人口。在储蓄所的周围还有好几所大学与科研所。文化层次各不相同,他们每天都要为各种不同的人服务。我时刻提醒自己要从细节做起。把行里下发的各种精神与要求落实到实际工作中,细微化,平民化,生活化。让客户在这里感受到温暖的含义是什么。 所里经常会有外地来京的务工人员来办理个人汇款,有的人连所需要的凭条都不会填写,每次我都会十会细致的为他们讲解填写的方法,一字一句的教他们,直到他们学会为此。临走时还要叮嘱他们收好所写的回单,以便下次再汇款时真写。当为他们每办理完汇款业务的时候,他们都会不断的我表示感谢。也许有人会问。个人汇款在储蓄所只是一项代收业务。并不能增加所里的存款额,为什么还要这么热心的去做,我这里用另处一名同志的话来解释。“他们来北京都不容易,谁都有不会的时候,帮他们是应该的。”我认为用心来为广大顾客服务,才是的服务。当我听到外边顾客对我说:你的活儿干的真快……那个胖胖的小伙子态度真不错……农行就是好……这样的话的时候。我心里就万分的高兴,那并不光是对我的表扬,更是对我工作的认可,更是对我工作的激励。

新的一年里我为自己制定了新的目标,那就是要加紧学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我,我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实,目光不能只限于自身周围的小圈子,要着眼于大局,着眼于今后的发展。我也会向其他同志学习,取长补短,相互交流好的工和经验,共同进步。争取更好的工作成绩。

篇2

我于20xx年11月27日成为兴业银行的一员,虽然所学专业不对口,但我深知能有这样一个机会进入我行工作实属不易,对我来说是机遇更是挑战。对银行业务不甚了解的我,只能通过自己的加倍努力,不断充胀自己,从基础学起做起,一步一个脚印才能稳步的走下去。

刚进银行,认识新同事,熟悉新环境,尽快融入到‘兴业’这个大家庭中是第一步。当我对翻看传票、各种业务单有不明白的地方,同事们总是不厌其烦地给我讲解,并想方设法让我去接触更多我尚不熟悉的新知识、新技能,更把自己的书籍、笔记借给我,我深深的感受到了这个大家庭对我的帮助与关怀。在这样和谐的氛围中,有这样的好领导、好同事,怎能不让我加倍努力呢?

这段时间所接触的知识主要是储蓄业务、转账、挂失换卡、理财等业务,虽然还没有全面的掌握,但已基本理清工作思路和方法。当然,要做好柜面工作,首先各项技能必须全面达标。翻打传票、点钞、计息、中英文录入,每一项技能都需要加倍练习。由于白天工作繁忙,没有时间学习,但我充分利用晚上和周末时间练习操作、学习理论,在银行工

作这段时间,每晚学习到凌晨一点才休息。

与此同时,我也认识到银行柜面业务看似简单重复,实则需要柜员细心、耐心、有责任心。细心地处理每一笔业务,耐心地服务每一位客户,时时刻刻谨记工作职责,对每一位客户负责。总结这些天,学到了很多,也存在许多不足。在此真诚感谢各位领导的关怀和教导,感谢同事们的帮助和关心。来自农村的我不怕苦、不怕累,工作会加倍努力,完全服从上级领导安排,做好领导交于的每一个任务,希望领导多批评指正,引导我朝正确的方向前行。

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