协会年终工作总结（十四篇）

协会年终工作总结 篇1

1、协会常规主题活动

主题活动，是一个对象为内部成员、主题明确、形式新颖、气氛活跃、每两周定期举行的常规活动。本学期共举行常规主题活动四场：由周静主持的题为“团队意识培养”：全体成员自由组成两队后，各团队给自己的队伍取名字、设计队徽、拟建口号。每队五分钟成果现场展示时间，形式不限，之后两队相互点评与发问。第二场邀请朋辈学生组织为协会进行的题为“在活动中感受团队力量”的活动，团队训练贯穿于三个游戏当中。第三场由熊文主持的主题为“怎样在求职中游刃有余的应对考官”的讨论会。增强了成员的口才与应变能力，为形成成员们敢于表达、善于思辨的作风提供了良好的氛围，为本学期全体成员参加的湘潭市第三届大学生求职大赛暨湖南科技的大学第五届模拟招聘会做准备以及为以后应聘奠定了基矗最后一场是由黄永庆主持的名为“成就领导才能”的讨论会，帮助成员正确地认识自我、协助成员找准定位、为培养下一届协会主要干部领导才能打下了重要的基础，大家发散思维、积极献策、协调气氛、果断决策的主人翁意识让人欣慰。

2、创建“一帮一”式内部成员培训模式

“一帮一”式内部成员培训模式，是利用内部成员的特长以及所学专业的优势，进行针对性的培训。是对主讲人口才、交流、策划、驾驭能力的一种综合锻炼，是对参与者的业务能力和综合素质的全方位提升。这样协会成员在服务别人的同时，自身素质也得到不小的提高。

3、在继承优良传统的同时敢于创新。

如在湖南科技大学第二届就业知识竞赛中，设置情景剧环节，这样一改以往相同活动形式不变的工作思路，证明了我们敢于创新、敢于启用低年级有能力的学生，且又一次在实践互动中锻炼了成员的沟通能力和团队合作能力。为协会“开拓创新”的工作方向提供了典范。

协会年终工作总结 篇2

1号文件精神，隆重纪念“3.15”国际消费者权益日，扎实开展“消费与服务”年主题活动，做好消费维权工作，净化消费市场环境，促进消费，拉动内需，构建和谐的消费环境，营造全社会共同关注消费维权工作的氛围。xx区消费者协会在市消协的指导和xx区人民政府的领导下，在“3.15”期间，开展了系列宣传活动，并成功举办了武汉市xx区XX年“3.15”国际消费者权益日暨“消费与服务”年主题现场宣传咨询活动。此次活动，得到了上级部门的充分肯定和消费者的广泛认可。据不完全统计，我区消协组织的XX年“3.15”系列宣传咨询活动，共设置中心会场1个，分会场16个，全部活动中印制宣传展板96块，现场发放各类宣传资料XX0多份，出动各类车辆300多台次，参加宣传的工作人员达500多人次，接待前来咨询的市民6000多人次。我们的主要做法是：

一、领导重视，周密部署

xx区工商局、消费者协会为了把今年的纪念“3.15国际消费者权益日”活动组织好，年前即进行了筹划部署。工商局领导和消费者协会秘书长就3.15宣传活动制定了计划，并及时向市消协、xx区政府进行了汇报。春节刚过，消费者协会在xx区工商局领导下安排“3.15”宣传活动内容，并结合今年中消协主题年活动的实际情况，制定了“3.15”活动方案。3月3日，xx工商分局、区消费者协会共同制定下发了XX年“3.15”国际消费者权益日暨“消费与服务”年宣传咨询活动的实施方案，并迅速成立了“3.15”活动领导小组。区政府副区长张文胜任顾问，xx工商分局党组书记兼局长吴怀福任组长，区政府办公室副主任孙汉明、xx工商分局副局长兼区消协会长王同亮以及区各职能部门分管领导任副组长，办公室设在区消协，秘书长刘立安任办公室主任，xx工商分局各科、室以及工商所负责人为成员。当天下午，xx工商分局召开了各分会、科室领导的会议。会上，消协刘立安秘书长明确了本次活动中各分会、科室的具体工作。xx工商分局王同亮副局长作了重要讲话，要求全局通力配合、积极协作搞好“3.15”系列宣传活动，尤其是现场咨询会。3月4日，区消协在区政府的高度重视和支持下，组织相关部门负责人召开工作布置会，按照制定的实施方案和工作进度表，全面部署工作。吴怀福局长强调，本次活动声势影响要大一点，活动内容要多一点，工作开展要实一点，形式方法要新一点。此后，区消协先后两次召开相关部门负责人参加的协调会、座谈会，三次现场办公，检查工作落实情况，进行适时的工作调度，确保了“3.15”系列活动的顺利开展。

二、主题鲜明，特点突出

突出服务企业。优良消费环境的建设离不开优秀企业的帮助。一个行业在优秀企业的表率以及带领下，会形成一股良好的服务风气，进而带动整个行业的良性发展。宣传优秀企业成为了促进行业服务完善的一个重要手段。据此，我们制定了“消协搭台，企业唱戏”的工作方针，以消协组织的“3.15”活动为契机，向广大消费者现场宣传了33家名优品牌企业、诚信企业、消费者满意单位、勇于承担社会责任的优秀企业。企业通过现场宣传品牌商品的产品特征及防伪标识，介绍产品质量、性能以及企业的社会责任，展示企业形象。同时积极响应市政府号召，为企业服务，向企业提供商标注册、企业等问题，有关部门现场答疑，宣传企业实施品牌战略优势，帮助企业创立商标品牌意识；向企业提供工商法律法规、合同仲裁方面的相关知识，让企业了解仲裁，信任仲裁，有效化解各种经济纠纷，为企业排忧解难。在此次活动中让企业充分展示自身形象，和消费者进行零距离互动。从而增强消费者的消费安全信心，树立行业典范，规范企业服务的标准，促进xx消费经济的增长。

协会年终工作总结 篇3

如王丽洁累计值班次、曾白菊累计值班次、杨宏烨参加招聘场25场，尹力敏参加34场，苏剑几乎参与所有活动全过程，韩晶晶为就业知识竞赛的事情联系赞助商5个，花了 一两个月。

目前就业协会在20XX年度有待改进的地方与协会的发展方向

一、 有待举行一个完全由自己创新的活动，一些新的理念、新的构思、也没有大胆的提出来。

二、 各主要负责人、各部门的职责应该更加明确。

三、 为增强业务能力，邀请相关老师做业务指导。

五、 协会规章制度、协会活动资料、办公室文件、协会资金使用制度等方面应该更加规范、系统、完善更不断修正。

经过全体成员的努力，就业协会取得了一定成绩，但我们的工作还面临着很多的挑战，应扬长避短，继往开来。就业协会作为一个有组织、有纪律、有着很强的集体荣誉感及凝聚力的学生组织，我们会以最积极的心态、最饱满的精神、最齐心的合作去认真负责地完成每一项工作，在工作中凸显亮点、改正不足，在以后的工作中还应该更进一步开拓思路，转变观念。

我们坚信，在校就业指导中心各位领导老师的关心和指导下，协会将会有一个更灿烂的前程。

协会年终工作总结 篇4

协会工作总结

一、协会成员及领导班子分工

大庆创维总公司企业协会成立于2010年9月20日，协会成立之后，陆续有新成员的加入，到目前为止，协会会员有17家，协会设会长1人，副会长4人。

领导班子分工：

郭际云：负责协会全面工作；

王智新：负责经贸类商品的市场运营及协会组织工作； 孙松彬：负责化工类产品生产销售及协会产品宣传； 鄂晓彬：负责机加类产品生产销售及会费的收缴及使用；温凤泉：主要负责协会会员的学习考察、文娱活动及后勤生

活保障工作。

二、网站建设问题

去年，总公司把网站建立起来了，公司的网址是：，网站上有我们协会会员的产品展示，例如油田井上、井下工具、弯头、防盗阀门、内外墙涂料等，并且产品图片下面还附有产品详细参数。网站的建立一方面展示了企业风采、为企业树立了良好形象；另一方面，客户可以通过网站了解单位的基本情况、产品详细资料和售后服务优势，让客户在比较中了解我们公司产品的优势，直到选择我们公司的产品。

三、2011年活动总结

2011年6月份，协会组织了寿山一日游，大家一起采黄花、1

骑马、坐船、打CS、打麻将，玩的不亦乐乎，可谓是流连忘返。

2012年元旦联欢会举办的也是有声有色，大家尽情的歌唱，还进行了激烈的、斗地主、象棋比赛，有一部分人赛出了好的成绩，拿到了奖品，全体会员单位杀猪宰羊热热闹闹的迎接了这崭新的2012年，充分展现出协会日薪月异、蓬勃发展的良好风貌。

这两次活动，协会各副会长都积极支持协会工作，主动承担活动的大部分费用，在此，为向协会做出突出贡献的鄂晓斌会长、温凤泉会长、王智新会长以及孙松斌会长表示感谢，感谢他们对协会所做出的突出贡献。

经过这两次活动，相信我们每个人都深深的体会到了协会的集体荣誉感，也让协会各会员单位之间建立了良好的人际关系，体现出了集体协作精神。创维总公司商企协会是一个大集体，我们协会每个成员都应该做到心往一处想，劲往一处使，形成一种合力，使我们协会更具有凝聚力和竞争力。协会的成立和发展以实现我们每个会员单位的利益为最大目标，这个共同的目标，明确而真实的存在我们每个会员的大脑中，大家要齐心协力，拧成一股绳，以实现协会会员单位效益的最大化。

由于大家日常生产工作都比较忙，今年的集体活动搞的比较少，以后只要有机会协会就要多举行一些集体活动，让大家在繁忙的生产工作之外放松一下绷紧的弦，让身心得到彻底的休息。希望协会的每个会员都多多参加集体活动，多为我们这个协

会出谋划策，也让我们这个协会发展的越来越好。

四、协会服务于会员单位

协会为会员单位积极服务，有的单位发生问题时，能急会员之所急，帮助协调各有关政府部门，及时将问题解决，把损失程度降到最低，使企业安心经营，免除了后顾之忧，为企业今后的发展铺平了道路。

过去的一年里，总公司改进院内生产生活环境，加强厂区建设，并在院内各处安装了电子监控装置，保障了会员单位车间厂房的安全，对不法分子起到了震撼作用，铺修了院内路面，美化了环境，给来访客户一个良好的印象，同时也反映了企业面貌，对各会员单位产品的销售、市场开发起到了一定推动作用。

此外，2011年总公司增设会议室一间，购置点歌机、音响等设备，为协会提供了良好的会议及活动条件，协会会员单位也可在总公司会议室接待来访客户。总之，总公司协会服务于各会员单位，努力帮助会员单位实现自己经济利益的最大化。

五、协会会费的收缴及支出明细

自协会成立以来，会费总收入￥.00元，各项支出包括网站建设、协会理事长工资、寿山出游等总计￥.90元，目前会费剩余￥.10元。

2012年协会会费于2012年4月1日前缴纳，会费标准仍为2000元/年，各会员单位要按时缴纳会费，超过收缴日期视为自动退会，不再是协会会员，不再享受会员单位享有的权利。

六、协会工作的不足之处

1、协会成立以来，由于各会员单位忙于生产销售，集体活动组织的比较少，2012年协会要多组织一些集体活动，让大家在工作之余也能充分的娱乐，放松一下疲惫的身心。

2、协会会议开的较少，为了方便会员单位进行相互之间的信息交流，包括市场信息交流、技术信息交流、人员培训信息交流等，今后协会要定期召开会议，每个会员都要学习其他会员单位好的生产、经营、管理方法，以达到取人之长，补己之短的目的。

协会年终工作总结 篇5

尊敬的领导、来宾和协会会员朋友们：

新年好!

万马奔腾的XX已经离我们越来越远，三阳(羊)开泰的XX也已向我们缓慢走来，志愿者组织年度总结。 回首展望，我们xx志愿者协会在漫长而又短暂的前进道路上又增添了一段辉煌。回想XX年8月至今，我们协会从成立前的稚嫩，迎来了即将半年的成熟。

回想协会成立这五个月以来，我忘不了，我们的爱心帮扶组的会员们在地铁站自动柜员机旁半年如一日的为市民购买车票，更忘不了我们的会员在帮买车票时受了委屈后留着泪水还能始终如一的坚持;我忘不了我们的文明指引组在何xx副会长和刘xx副组长的带领下，无论刮风下雨，还是艳阳高照，都在不厌其烦的为市民指引路径;我忘不了王xx助理带领环保组组员和大家挥汗如雨的宣传环保，捡拾垃圾;我忘不了，我们的文明劝导组手举文明牌、苦口婆心、两嘴粘沫的劝导市民文明乘车，有秩序上车;我更忘不了在别人居家团聚、欢快游玩的元旦，我们的会员还能坚守服务的理念，爱心奉献在我们的志愿岗;忘不了 元旦时和大家在志愿岗的团圆饺。。。半年来我们大家一同奉献于我们在改进以往的缺点和不足的同时，每位志愿者都全身心的投入到为人民服务的事业中来，立足xx的同时在慢慢向xx街道的其他地方发展;服务周边的同时，更把服务推向全街道，乃至整个新区。

我们协会活动蓬勃日上 , 在所有会员的共同努力下真的有点势不可挡的架势 ; 协会生活得到了极大的提高和改善 . 作为协会里的一分子 , 在这个即将告别 XX迎来 XX的年际交替的日子 , 我们很有必要对过去的日子做一个总 结： 一方面总结过去的经验 , 另一方面我们要展望未来 .

总结过去，展望未来。为更好的发展建设好协会，繁荣协会文化，扩大协会在龙华的影响力、号召力，提高会员的积极性、主动性，现在对本半年来我会的工作做一份总结，工作总结《志愿者组织年度总结》。希望能在总结过去的.基础上，更好的发展未来。

半年以来，本协会在龙华党工委领导和团工委支持与所有会员的努力下，认真的开展每一项活动。

1.半年来，本协会凭借自己的能力，做策划，搞宣传，成功的举办了一场以“迎国庆·爱xx·示先锋”暨xx志愿者协会成立、启动仪式。在仪式上我们不但在会旗下举行了宣誓，并且进行风趣诙谐的三句半表演。到场的嘉宾有领导、及周边单位的各级代表。我们的活动受到了各位嘉宾和会员们的好评和大力支持。

2、 半年来，对新会员进行了两次培训活动。

3、 在我们会员的努力下，我们的协会一如既往、井然有序的开展了各项志愿活动，并且我们立足xx，服务市民。

4.半年来，我们协会会员的人数有创办时的200多人发展到现在的321人;

5.半年来，我们会员服务的时间xx小时以上的有2人，xx小时至xx小时的有4人，xx至xx小时的有2人，200至299小时的有5人，xx至xx小时的有21人，xx至xx小时的有5人，80至89小时的有3人70至79小时的有8人。经过协会领导商量，我们共评出杰出志愿者10人，优秀志愿者30人。

在今后的工作中，我们协会志愿者活动将继续用“爱心、奉献、服务、快乐、包容、文明、和谐”的宗旨继续以踏实的工作作风，发挥优良的志愿者传统，努力使我们的工作更上一层楼，为此，我们将努力做好以下几点：

1,健全机制，拓宽服务领域，在服务深度上更上一个台阶。

2,强化领导，落实责任，确保各项工作的顺利开展。

3,加强管理，力创良好的工作环境。

4,归纳总结，及时总结经验，探索新思路，树立创新意识。

5,加大宣传力度，形成良好的氛围。

总之，我们xx志愿者协会志愿者服务行动，在加强自身建设的基础上，注重结合实际情况与社会发展的需要，充分调动志愿者的积极性，在协会组织教育和引导会员方面继续发挥了重要的作用。在今后的工作当中，我们将本着脚踏实地，勤奋创新的态度，谱写xx志愿者协会志愿者行动的新篇章!

最后祝大家:在羊年，三阳(羊)开泰工作，洋洋(羊羊)得意生活，喜气洋洋(羊羊)服务，扬(羊)眉吐气挣钱。

协会年终工作总结 篇6

村级老年协会工作总结

我村老年协会自成立以来，在上级各有关组织的关怀和指导下，在村两委会的大力支持下，工作开展得有声有色，坚持以“三个代表”重要思想为指导，本着“老有所养、老有所医、老有所教、老有所乐、老有所学、老有所为”为总要求，因地因人制宜地开展各项适合老年有益活动。带领广大老年同志脚踏实地，勤奋工作、乐于奉献，服务村委和新农村建设。

目前我村60岁以上老人1184人，占全村总人口的25.01%。村两委始终尽心尽责地为全村的老年事业做好各项工作，把老年事业放在首要位置，放在议事日程中，确确实实地为我村老年人办实事，办好事。

关家老年人，加强老年人服务工作。 三年来我们始终抓住《老年人权益保障法》的学习，宣传维护老年人正当权益，切实解决老年人实际问题，同时营造“孝为荣，不孝为耻”，“尊老、敬老、爱老”的良好氛围。重视老年人生活情况，积极开展丰富多彩的老年文体活动。为了能让老年人有更好的学习和娱乐场所，2013年我村新建了老年电大室、阅览室和老年活动室，安装了健身和康复器材。使他们在这里学到了不少知识，如老年人如何健身、药品的准确使用，老年人常见病的自我预防、老年人的膳食、维权等方面的知识，还积极组织有益老年人身心健康的活动，2012年组织老年人去嘉善的西塘游玩，重阳节健身跑步、参观**观音寺、自助营养餐等活动。2013年嘉绍高速通车后，组织老年人去绍兴参观了鲁迅故居等。每年的重阳节都为他们播放老年人喜欢的越剧，举办一些趣味游戏等，还为全村70岁以上的老年人发放长寿面，为90岁以上的老年送上生日蛋糕，向他们送去党和政府的温暖。积极开展“银龄互助”，定期看望五保老人、特困老人、空巢老人，为他们解决生活中的困难，并建立结对方案，让他们充分体现到社会主义的温暖。

村领导非常重视老年工作，村党总支书记亲自担任老年协会名誉会长，并在村干部中配备了一位担任老年协会秘书长，负责老年协会的日常工作，现我村的老年协会中班子齐全，有会长一名，名誉会长一名、秘书长一名，副会长二名，会员四名。认真办理好每年四期的老年人优待证做证工作。

我村的老同志自觉遵守村风民风，遵纪守法、带头做好有关费用的上缴，积极配合五水共治、村庄整治活动。

老吾老以及人之老，总之，通过我们的一系列工作，使本村老人们亲身感受到了协会是我家的亲情感，同时也使我们深深感到，只有不断地加强老年协会建设才能使老人们安享晚年，虽然这几年的工作取得一些成绩，但离老人们的需求和领导的要求还有一定的差距，工作才刚刚起步，还有许多地方需要进一步完善。在以后的工作中我们将更加踏实地把老年工作做实、做好，让老年朋友们度过幸福、安祥的晚年。

协会年终工作总结 篇7

造价协会述职报告

随着市场竞争日益激烈，建设工程领域中的成本控制越来越成为各方关注的焦点。因此，为加强建设工程成本管理，引导行业规范发展，提高造价行业影响力和服务能力，各地建立了众多的造价协会。

我市造价协会致力于提高成本管理和项目经济的水平，为广大建筑业从业者服务。在过去一年的工作中，我们坚持“务实、创新、团结、奋进”的工作方针，开展了一系列活动，同时不断发展课程和服务项目。

一、开展培训课程

我们针对建筑行业中普遍存在的成本控制、工程管理、合同管理等重要问题，开设了众多的培训课程，包括：建筑施工工程招投标及成本控制实战班、建造师/造价工程师/施工员/质量工程师/安全工程师培训班、工程造价软件实战培训、法律风险防范等。这些培训课程不仅涵盖了建筑行业的多个方面，还适合不同领域人员参加，取得了良好的反响。

二、组织行业交流活动

为了加强行业间的交流与合作，我们举办了一系列行业交流活动，包括：建筑大数据论坛、建筑水电暖人才交流会、成本管理之道等。这些活动吸引了大量专业人士、受众和政府部门的关注，并产生了广泛的影响力。通过这些活动的策划和组织，我们帮助行业中的从业者及时了解市场信息和行业新动态，促进行业的创新与升级。

三、加强行业宣传

我们也积极利用各种宣传渠道，借助各种平台，如公众号、微信群、网站、论坛等。通过宣传渠道，我们上下求索，提供各类信息、观点和建议，营造良好的氛围，为行业的快速发展提供有力支持。

未来，我们将继续坚持以“务实、创新、团结、奋进”为方针，不断推动更多成本管理和项目经济的课程，组织更多行业交流活动，加强行业宣传，助力行业健康有序发展，提高造价协会对行业的引领作用和影响力。同时，我们也愿意听取广大建筑业从业者的宝贵意见和建议，不断改进、创新我们的服务，欢迎各位朋友踊跃加入我们的队伍，为我们的事业贡献力量。

协会年终工作总结 篇8

一、我县橡塑管业生产经营情况

07年以来，全县橡塑管业紧紧抓住“中国（景州）橡塑管业基地”成功挂牌和汽车、煤炭、冶金、石油等行业迅猛发展带来的良好发展机遇，增投入，扩规模，提素质，生产经营情况明显好于往年，实现了质和量的新跨越。主要呈现出以下几个特点：

1、胶管产量大幅增长。在良好的市场环境带动下

，各胶管生产企业产销两旺，生产形势蒸蒸日上，90%以上的企业超负荷生产，加班加点赶订单。据统计20xx年，70%以上企业胶管产量增幅在40%以上，全县橡塑管业企业生产各类胶管8850万标米，其中主导产品钢丝增强胶管6500万标米。

2、生产规模高速膨胀。为适应发展需求，满足客户要求，今年以来，40%以上的企业进行了资金投入，扩大规模，整个行业的生产能力大大提高。

3、装备水平日益提升。目前，我县胶管企业已完成初步积累阶段，正处于二次创业提升阶段，各企业按照环保、节能、高效等要求，逐步淘汰落后设备，引进国内外先进生产装备。部分企业购进了韩国、德国、美国等国外先进设备，既提高了工作效率，保障了产品质量，又降低了生产成本，提升了企业整体水平。

4、生产工艺得到改善。协会成立以来，通过不断引导整顿和市场要求水平的不断提高，各企业在生产工艺改进、现场管理等方面进一步改善，密炼、冷喂料等工艺在整个行业中得到进一步推广应用。

5、国外市场快速拓展。随着企业规模的不断壮大，产品质量逐步提升，许多企业已不满足于国内市场，纷纷开拓国外市场，取得了良好效益。目前，全县有20%以上的企业办理了自营贸易进出口权，产品打入了欧美市场，年出口值超过1亿美元。

6、基地效应成为引擎。“中国（景州）橡塑管业基地”的成功挂牌，为整个行业的发展注入了新的活力，成为行业发展的引擎和企业提升形象开拓市场的最有力武器，据企业反映，大部分新客户慕名而来，老客户更加坚定了进一步加强合作的愿望。

7、存在问题不容忽略。①同行业之间专业技术人员流动过快，造成很大的不稳定性。②原材料涨价，产成品价格难提，企业利润空间越来越小。③无序竞争，发展环境有待进一步治理。

二、主要开展的几项工作

07年以来，协会秘书处针对橡塑管业面临的形势，开展了以下几方面的工作。

1、搞好调研，努力为企业解决实际困难。了解情况，为企业解决实际困难是为企业服务的最直接的方法和手段。为此，协会把为企业解决实际问题作为20xx年的重点，自年初开始，协会秘书处工作人员就经常深入到每一个会员企业，了解企业的经营情况、经营中存在的问题等，和企业经营者共同探讨解决的办法，为企业发展提合理化建议。一年来为企业协调资金3000多万元。通过调研掌握了大量第一手材料，为制定橡塑管业发展措施提供了依据，使措施方法适应企业和产业的实际，促进了产业的发展。

2、积极协调，争取优惠政策。在广泛调研的基础上，将企业发展中存在的问题，及时反映给政府，并协调有关部门，为企业发展争取更加优惠的政策，创造更加宽松的环境。通过努力争取积极协商，20xx年技术监督局胶管质检费标准每企业下调1000多元。

3、加强交流，提高知名度。先后组织企业参加了中橡协和汽车工业协会等单位在山东梁山、浙江杭州举办的汽车用橡胶零部件展览会，9月份参加了“中橡协胶管胶带分会七届会员经验交流会暨新材料、新技术、新设备信息发布会”，会上将欧亚公司董事长何连岐推选为管带分会副理事长，恒宇公司董事长李新建和宇通公司赵成春推选为理事，进一步提升了景县整体行业的外部知名度。

4、组织考察，拓展市场。根据我县橡塑管业的实际，有针对性地组织企业分别到日本、韩国和国内的大连、宁夏等地进行参观考察，学习先进技术和管理经验，进一步解放思想，拓展市场。

5、举办活动，增强竞争力。一是邀请全国各大媒体和主要用户单位，在北京人民大会堂召开了较大规模的新闻发布会。二是通过积极争取首届全国胶管研讨会在我县顺利召开。三是大力推广了先进企业的经验做法，引导企业吸纳高管人才，提高企业管理水平。四是组织开展了两次行业整顿活动，进一步提升了全行业的整体水平，增强了核心竞争力。

总之，20xx年在县委政府的大力支持下，在各会员企业的紧密配合下，特别是各位会长和理事顾大局，识大体，站位高，贡献大，鉴言献策，共谋发展，推动协会开展活动较多，工作扎实有效，圆满完成了上级部署的各项工作任务，推动整个行业实现了更好更快地发展。

三、20xx年工作思路

20xx年协会要坚持逐步向自主、自立、自律、自强方向发展的原则，强化自身建设，加大服务力度，切实为行业发展做出更大贡献，主要做好以下几项工作。

1、开展质量授信工作。充分发挥“河北（景州）橡塑管业基地”品牌优势，在大力规范整顿企业的基础上，通过验收，首批筛选5家企业以中橡协和县政府的名誉颁发“基地重点推荐企业”匾牌，允许其在产成品、宣传品上使用“基地”品牌，其它企业积极创造条件，达标后方能使用。同时，发动引导和培育企业创名牌，做好创名牌的各项具体基础工作。

2、加强协会自身建设。在新的形势下，协会秘书处工作人员要努力加强学习，强化自身素质，继续转变观念，提高工作效率，增强为企业服务的自觉性和主动性，创造性地开展工作，把协会的各项工作推向深入。

3、大力开展企业素质提升工程。（1）提升全员素质。坚持外聘和内培相结合，以内培为主的原则，建立培训长效机制。一是建立培训基地。以骨干企业为依托，初步设想在景州镇或开发区设点，县财政拿出部分资金作为培训基地建设启动资金，正常培训经费企业自筹。二是配合培训基地，建立远程教育系统。年内力争在协会建成远程教育辅导站。三是分层次搞好培训，经理层要聘请知名大学教授授课，中层管理人员聘请知名企业具有丰富管理经验的职业经理授课，专业技术人员要有针对性地聘请专业工程师授课或企业进行内部培训。（2）提升管理水平。坚持现代管理和基础管理相结合，以基础管理为主的原则，抓典型、树样板，采取现场经验交流会等多种形式，大力推广“厂内市场”管理经验。（3）提升产品质量。一是强化企业必须围绕国标制定企业标准，并严格执行。二是企业必须保障对原材料、生产设备、生产过程以及产品出库等各个环节的检测。三是各企业要依照环保、安全、节能、高效等要求，逐步淘汰落后设备和工艺。（4）提升企业文化。重点骨干企业要制定企业文化发展战略。

4、完善网站建设，增强服务功能。学习借鉴我市安平丝网行业网站的做法，筹集资金，加强宣传推介，提高网站知名度，提升在各大知名搜索网站的位次。同时，加强网站管理，提高信息更新频率，强化网站建设。

5、积极争取筹备“中国第一届橡塑管业博览会”在景县成功举办。

6、主动承接上级委托，圆满完成各项日常工作。一是组织好协会各种会议。二是完成县委、政府和上级协会交办的各项工作。三是帮助协调会员企业在发展中遇到的各种问题。四是做好会费征缴工作。五是确保全县橡塑管业健康发展。

协会年终工作总结 篇9

        中国焊接协会年度工作总结×年是国家政府机构改革不断深入的一年，也是企业改革改制继续进行的一年。中国焊接协会面临着一些机遇和挑战。我们从促进焊接技术发展，为企业、为政府服务方面积极开展工做，努力发挥桥梁和纽带的作用。现将××年工作总结如下：××一、完善组织建设，搞好协会的基础性工作、完成个分支机构（代表机构）登记工作和个分支机构申请工作×经过年中国焊接协会分支机构和代表机构复查登记工作，年月有个专业（工作）委员会领取了民政部发放的“社会团体分支机构（代表机构）登记证书”。×对后来成立的经销工作委员会、汽车专业委员会、管道焊接工作委员会、机车车辆专业委员会，准备相关资料，通过相关程序向中国机械工业联合会和国资委提出申请，现等待审批。、完善和规范了对分支机构（代表机构）的管理工作×为了完善和加强中国焊接协会对分支机构（代表机构）的管理，中国焊接协会秘书处起草制定了中国焊接协会分支机构和代表机构换届改选工作条例，以及各分支机构和代表机构的工作条例。、成立机车车辆专业委员会×随着我国铁路建设的高速发展，机车车辆制造行业形势大好、呈欣欣向荣局面，一些机车车辆制造企业纷纷要求加入中国焊接协会，迫切希望中国焊接协会筹建机车车辆专业委员会。协会秘书处年开始筹建机车车辆委员会工作，经过对全国机车车辆行业调查、推荐委员候选人、征求单位意见等程序，考虑到企业规模、地域、候选人职务、以及覆盖面等因素，经筹备委员会审查和讨论，确定了由人组成的机车车辆专业委员会，并于年月日在无锡召开成立大会，选举出了主任委员、副主任委员和秘书长。二、发挥行业作用，积极组织编制《中国焊接行业－发展战略》×目前我国经济发展非常迅速，政府的宏观调控需要行业协会提供具有参考价值的建议，这也是行业协会的责任和义务。根据院士建议和协会工作安排，组织力量编制焊接行业发展规划是年协会的重要工作之一。焊接协会与学会共同于年月日在北京召开资深焊接专家高层会议，又于年月日在北京召开焊接行业发展战略高层研讨会，专门研讨编制焊接行业发展战略工作。目前已经做了如下工作：、编写两个报告×秘书处在收集现有资料的基础上，编写了“焊接行业现状和存在问题”和“中国焊接行业的现状、发展及展望”，这两篇报告已在中国焊接信息网上刊登。、翻译篇国外焊接方面的报告×秘书处组织有关人员翻译了美国和日本焊接学会关于焊接技术和焊接行业的报告，共篇，并在中国焊接信息网上刊登。、网上开辟焊接行业发展研讨专栏×在中国焊接信息网上开辟焊接行业发展研讨专栏，包括林院士的报告、翻译的报告、调查报告，以及焊接调研提纲。、组织编写焊接技术和焊接行业两方面的发展规划×从焊接技术发展和焊接产业发展两方面编制整个焊接行业的发展规划，焊接技术发展规划内容以焊接学会个专业委员会为主，焊接行业发展规划内容以焊接协会个专业（工作）委员会为主。于年月两会秘书处给协会和学会各委员会主任发出了“关于编写焊接行业发展战略的通知”，通知要求各专业委员会做好本委员会所在领域的发展规划工作，内容包括现状分析、存在的主要问题、与先进国家的差距、未来年的发展方向和目标，应当采取的战略对策及措施、预期的结果。三、开展行业活动，积极推动焊接行业发展和技术进步、两会理事长联席会议×中国焊接协会、中国机械工程学会焊接学会年度两会理事长联席办公会议于年月日在北京召开。两会正、副理事长、秘书长、顾问及秘书处工作人员共计人参加了会议，部分在京参加中国机械工程学会焊接学会技术委员会的专业委员会主任列席了会议。×会议主要确定了如下工作：×⑴第三届中国焊接活动周将于年月间在上海举行，会期五天，活动周安排三项主要内容：第十一次全国焊接学术会议，主题为“世纪焊接新技术、新战略”；中国焊接协会第五次会员代表大会；第十届北京—埃森国际焊接与切割展览会（上海）。×⑵同意中国机械工程学会关于“第十届北京—埃森国际焊接与切割展览会（上海）”由中国机械工程学会、中国机械工程学会焊接学会和中国焊接协会共同举办的提议。×⑶要求两会秘书处在林尚扬、关桥两院士所做工作的基础上，充分考虑各位专家的意见，组织人力早日完成《中国焊接行业－发展战略》。⑷在高校焊接专业改革和科研院所改制的形势下，两会应积极主动促进焊接学科发展，积极推动各类焊接人员队伍建设工作，以满足社会经济发展的需要。两会秘书处应会同有关部门一起商讨如何建立焊接学科知识体系，出版系列焊接专业基础知识学习教材、焊接手册以及其它焊接专著。         R>×⑸筹划开展焊接人员的国内资格认证工作。确定焊接人员认证体系，制定焊接人员认证的总则，准备材料，争取国家有关部门的授权，确定知识范围和考试大纲，编写各种学习材料与考试题库。×⑹鉴于目前编写中国焊接发展史难度较大，可以考虑请各位老专家撰写回忆录，同时编写建国以来的焊接行业大事记。×、中国焊接协会理事长会议×中国焊接协会年度理事长工作会议于月日在北京召开。副理事长张彦敏、张振宇、于庆胜、黄金河、高照杰，总顾问孙玉鼎、王泽万、罗其荣出席了会议。常务副秘书长王麟书、副秘书长高增福列席了会议。会议由副理事长兼秘书长张彦敏主持。×会议原则上通过了“中国焊接协会第五次会员代表大会及理事会换届改选工作计划”和“中国焊接协会第五届理事会理事名额分配方案”，就中国焊接协会第五届理事会理事长候选人问题进行酝酿和磋商，并达成共识。会议要求协会秘书处做好“中国焊接协会换届改选工作条例（讨论稿）”的会后征求意见工作。×会议认为协会秘书处应逐步实现职业化和专业化，并就加强秘书处日常工作的组织和领导等问题进行了讨论。×会议要求协会秘书处做好中国焊接协会第五次会员代表大会和理事换届改选的筹备工作，落实大会期间的专题报告。在理事会的工作报告中，除了总结前届理事会工作，应将重点放在开拓今后理事会工作的新思路上，并建议把抓好国内注册焊接工程师资格认证的授权准备工作作为下届理事会工作的重点。、焊接专家高层会议×中国焊接协会、学会组织的资深焊接专家高层会议于年月日在北京召开。陆燕荪、潘际銮、关桥、林尚扬、徐滨士、田锡唐、吴林、陈丙森、史耀武、陈伯蠡、张文钺、殷树言、蒋立培等专家参加了会议。协会理事长张德邻、副理事长宋天虎、秘书长张彦敏出席本次会议。×会议由张彦敏秘书长主持，林尚扬院士向与会专家介绍了中国工程院咨询项目《我国制造业焊接现状与发展战略研究》总结报告的主要内容，各位专家就我国焊接学术及行业中长期发展战略问题进行了讨论。、焊接行业发展战略高层研讨会×焊接行业发展研讨会于年月日在北京召开。出席这次研讨会的代表包括中国焊接学会、中国焊接协会的正、副理事长、顾问、各专业委员会主任及特邀代表共计人。张彦敏秘书长主持了这次研讨会。×这次会议的主题是：“建设焊接强国的挑战与需求”。林尚扬院士做了指导性的发言，他结合美国商务部年月出台的关于保持美国制造业竞争能力的报告内容，强调指出中国已被视为美国未来强大的竞争对手。我们必须面对现实，共同应对面临的各种挑战，将我国的焊接事业“做大做强”。关桥院士特别提到焊接发展落后于国民经济发展的严峻形势。他希望对此应予以高度重视，正确引导焊接工业界把握住行业发展的大好时机，向焊接强国迈进。×与会代表在认真研究秘书处提交到会议的有关报告的基础上，进行了广泛、深入地讨论。大家认为，在进入世纪之初，我国由计划经济向市场经济转化并融入全球经济一体化大潮之际，开展焊接行业的发展规划研讨尤为必要。并在以下方面达成了共识：×⑴人才培养是焊接行业发展的重要问题之一大家一致认为焊接专业人才的培养是关系焊接行业发展的重要问题。比较突出的矛盾是：企业很难吸引高学历、高素质的焊接专业人才。我国目前实行的这种通才教育体制为企业的培训投资提出了更高的要求，亦为未来焊接专业人才的贫瘠带来了隐患。这些问题应当在未来的发展战略中做重点考虑。⑵世纪对焊接的需求多元化×与会代表对此做了一些预测，认为未来的焊接发展需求主要体现在如下几个方面：可持续发展、节能、节材、环保、生产效率。因此，焊接行业应注重高性能焊材和设备的开发与应用，特别要考虑高效能化、绿色化焊接技术的推广。⑶科研工作面临危机×我国焊接行业仍存在产学研相互脱节的问题，焊接行业在引进、吸收、创新及关键技术的研发方面也都暴露了一些问题。企业作为技术创新的主体，在整个创新链中研究、开发、成果转化和应用中，尚未发挥其主导作用。我国科研体制的改革迫使科研院所把主要精力放在产业上，追求经济总量及效益，侧重于短期内见效的项目，而忽视共性技术研究、基础性研究和前瞻性研究，这对今后我国焊接的技术进步造成很大影响。此外，在科技投入的机制方面，我们亦面临着诸多问题。⑷未来焊接技术发展方向有更高的要求×焊接制造过程的“不落地运动”，强化自动化、集成、高效、优质、降低成本等将成为今后技术发展的主流，而在前沿领域或可能有所突破的技术包括材料和焊接性、过程模拟和过程的自动化控制等。、全国焊接材料行业协会会员扩大会暨原辅材料订货会×为了使焊接材料行业更好地适应市场需求，年月，中国焊接协会焊接材料专业委员会与中国电器工业协会焊接材料分会及国家焊接材料质量监督检验中心共同在湖南举办了“全国焊接材料行业协会会员扩大会暨原辅材料订货会”，有多家余名代表参加了会议。×大会邀请青岛钢铁控股集团有限公司李仪刚副总经理做了题为“近期钢材市场分析与展望”的报告，邀请吉林铁合金有限公司技术中心李景春副主任做了题为“铁合金现状及发展分析”的报告，邀请青岛东岳泡花碱有限公司成群善总经理做了题为“水玻璃与电焊条”的报告。此外，中冶集团建筑研究总院焊接所唐伯刚教授从专家的角度介绍了国内钢铁和铁合金情况，分析了有关钢材和铁合金价格走势，提出了我国焊材价格的对策和建议。×为方便与会代表交流和沟通，大会安排了分组讨论和原辅料订货洽谈活动，大家对行业发展和协会工作提出了很多好的建议和希望。×这次会议对焊接材料生产企业在制定发展计划、确定市场战略等方面，提供了参考依据，具有很强的时效性。、全国气体保护焊实芯焊丝生产及应用研讨会×为了更好地促进我国气保护实芯焊丝的技术进展，满足用户需求，中国焊接协会、焊接学会和国家焊接材料质量监督检验中心于年月在常州共同主办了“全国气体保护焊实芯焊丝生产及应用研讨会”。参加会议的代表来自焊丝生产企业以及锅炉、压力容器、汽车、摩托车、管道、重型机械等行业的焊丝大型用户，此外还有焊丝设备生产厂家、相关产品生产厂商、钢厂及科研院所等。会议正式代表人，参加第一天会议的约有人。×会上，焊丝生产厂家介绍了我国焊接材料产品生产情况；交流了焊丝的生产技术经验；用户介绍了实芯焊丝的应用情况和对今后焊丝发展的建议；与会代表参观了常州华通焊丝有限公司。×这次会议在供需双方搭起了沟通的桥梁，取得了令人满意的效果，探讨了我国焊丝生产现状、市场需求、存在问题、今后发展等问题。代表们建议要经常举办类似的研讨会，把我国焊接推向一个新阶段。、全国埋弧焊焊剂生产及应用研讨会×为了推动我国埋弧焊焊剂的技术进步，满足市场需要，由中国焊接协会、中国电器工业协会、焊接学会和国家焊接材料质量监督检验中心于年月在锦州共同召开“全国埋弧焊焊剂生产及应用研讨会”，来自焊剂生产企业、锅炉、压力容器、管道、重型机械等行业的多家单位余名代表参加了会议。×焊接协会高增福副秘书长和焊材质检中心吴振祥副主任主持会议，焊材质检中心李春范常务副主任做了“中国的钢材与焊材”报告，报告概述了我国钢材的发展、消费和价格情况，对焊材的生产、产品结构现状和发展趋势进行了分析；锦州天鹅焊材股份有限公司何少卿副总经理做了“焊剂发展及应用概况”报告，报告详尽介绍了烧结焊剂的发展概

协会年终工作总结 篇10

光阴似箭，时光如白驹过隙般，转眼间又是学期末。我已经在大学度过近两年时间了，，站在学期末，透视在心理协会工作的一年里，回顾工作的点点滴滴，回眸过去的一幕幕，些许感动，些许充实。由于心理协会是在这学期半期才成立的，那时抱着多个自己一个锻炼的机会、多给自己找点事做的目的参加了心理协会的招新，面试后很幸运的被师姐留下了，加入了这个有组织、有纪律、团结友爱、充满活力的大家庭心理协会体院分会，成为了活动部的一员。

今年，本协会参加的工作是协会同服装学院、机电学院策划举办的一个“大学生心理健康宣传”的活动。

这个活动是以学生活动为主的活动，它倡议同学接受心理知识教育，学会理解沟通，关爱自己。这个活动主要是在校文化广告进行一系列宣传，包括，拉横幅、发传单、摆放宣传牌等。

总的来说，这个活动办的相对成功，唯一不足的就是宣传工作没做到位，以致活动室来参加的人没有预期那么多。在这个活动中，我的工作也没到位，由于未能及时与工作人员联系，导致活动人手不足。

在之后，我们分会也协助总会和其他部门搞了一系列活动，在此我就不一一列举了，每次都还是积极在参与，也把属于我们的任务完成的很好。

本学期即将结束，回首过去的工作些许感动。每一次活动的成功举办，每一次活动的收获，背后都充满了艰辛与感动。作为心理协会的一员，做好每一件事对整个团体都有很大的帮助，团体的意识是很重要的。感动我们心理协会举办的每一次活动，感动每一次活动背后老师、协会成员以及为活动付出的每一个人的艰辛。

回顾在心理协会工作的一学期，还是学到了很多的东西。见识到了许多大世面，这是许多同学所不能见识到的，不仅锻炼了我的口才，也培养了我在公共场合的讲话能力。通过我们部门举办的活动以及其它部门的活动让我知道了想要成功举办一个活动是多么的艰辛。必须考虑到每一步，考虑到每一个细节，不能有一丝差错，这就要求我们做事必须认真，细心，谨慎，考虑问题必须地全面。这点对我的影响很是深远，我会好好改善自己在这方面的不足，努力完善自己。在心理协会一学期的学习，给我留下了美好的回忆。在组织、沟通协调、表达、决策、总结能力方面提高了很多。意识到在工作中有效地沟通，必须承认自己的局限，学会换位思考、尊重别人、倾听别人的意见、接受别人对自己的看法，了解自己的盲点，从别人中看清自己。一学期的学习，一学期的收获，为心理协会，自己付出些许，还是很感动心理协会的所有，是这个团体在共同进步，共同发展。一学期将尽，回眸过去，点点滴滴，充满心中；感动所有，感谢过去！最后，希望西安工程大学大学生心理协会越来越好！

协会年终工作总结 篇11

旗袍协会述职报告

尊敬的领导、各位会员：

大家好！我是旗袍协会的会长，今天非常荣幸能够向大家做一份述职报告。在过去的一年里，旗袍协会经历了许多挑战和困难，但也取得了一系列的重要成果和进展。在此，我将就我们的工作进行详细、具体且生动的汇报。

一、协会会员拓展

在过去的一年里，我们不断拓展会员队伍，目前已经发展到3000多名会员。我们采取了多种方式，如广告推广、社交媒体宣传等，向公众传递旗袍文化的魅力，并吸引了许多对旗袍感兴趣的人加入我们的协会。我们注重建立良好的会员关系，不仅定期举办座谈会，听取会员的意见和建议，还组织了多次旅游活动，让会员之间建立了更深厚的友谊。

二、旗袍文化传承与推广

作为旗袍协会的重要使命之一，我们一直致力于传承和推广中国传统旗袍文化。过去的一年里，我们举办了多次旗袍展览，展示了各种不同风格的旗袍及其历史、设计和制作工艺。展览得到了广大市民的热烈欢迎与追捧，并得到了媒体的广泛报道。

除了展览，我们还积极参与各类活动和传媒合作，宣传旗袍的优雅和独特之处。我们在电视节目中进行了多次演示，向观众展示了旗袍的魅力。此外，我们还开展了旗袍教学班，邀请专业设计师和工匠传授旗袍的制作技巧，培养了一批有技术和设计能力的新一代旗袍传承人。

三、国际交流与合作

为了推动旗袍走向世界舞台，我们积极开展国际交流与合作。我们组织了多次旅游交流活动，赴国外参观学习，与海外旗袍协会进行了友好交流，加深了相互间的了解和合作。我们还邀请了一些国际知名的设计师和模特进行合作，推动旗袍在国际舞台上的影响力。

同时，我们也在国内举办了一系列与旗袍相关的国际性大型活动，吸引了来自不同国家的旗袍爱好者和专家参与。这些活动极大地促进了旗袍文化的交流与传承，展示了中国旗袍的独特魅力。

四、慈善公益活动

作为一个社会组织，我们始终秉持着公益的精神。我们通过各种慈善募捐活动，帮助了许多有需要的人与社会团体。我们与孤儿院、敬老院等慈善机构进行合作，为他们捐赠物资，开展活动，关心他们的生活状况。

除此之外，我们还组织了一系列与旗袍相关的公益活动，如旗袍义卖，为贫困地区的妇女提供旗袍培训等。这些活动不仅推广了旗袍文化，也让更多的人受益于我们的公益事业。

以上就是旗袍协会过去一年的工作汇报。通过我们的共同努力，协会取得了可喜的成绩。在未来，我们将继续努力，为推广旗袍文化，提高协会形象，服务会员，服务社会而不懈努力。

谢谢大家！

协会年终工作总结 篇12

本协会在业务主管部门县安全生产监督管理局和行业协会管理部门县民政局的正确领导和关心帮助下，在各会员单位和有关部门的支持配合下，围绕智能部门安全监管和企业安全生产工作，深入贯彻落实党的十八大精神，认真践行科学发展观，顺利的开展了协会的各项业务和安全生产活动，发挥桥梁和纽带作用。安全生产协会主要做了四个方面工作：

一、建立了纵横沟通联动机制

首先，在纵向上，对上与省、市安全生产协会建立了稳定的信息沟通和资料交流机制，得到了上级部门的大力支持和具体指导。对下，健全了全县安全生产技术协会的基层组织交流，同时还在一些重点会员单位建立了安全生产报告员。

其次，在横向上，县安全生产协会与县安委会和安监局等安全生产监管部门建立了固定的工作关系。目前，全县安全生产的重要活动协会都要参与，我们正在推动建立全县安全生产协同协作联席会议制度，联动协作，形成合力，共同抓好安全生产。

二、建立了会员活动制度

会员也是安全生产主体，所以必须开展好协会会员活动，发挥主体作用，调动好会员的积极性，通过一系列会员活动，服务会员，吸引会员，规范会员，逐步实现协会会员活动规范化、制度化和程序化。年初以来我们协会共组织会员参加县各项安全生产会议4次，并结合单位的具体实际制定了可行的安全生产工作计划。

三、建立协会安全生产技术培训措施

每年都以会员为单位带头搞安全生产技术培训，并通过会员牵头带动其他企业组织安全生产培训工作。全县安全生产协会共培训三期，参加培训各类人员526人次。通过培训增加了企业职工的安全生产意识。

四、推动行业安全管理，认真做好安全生产标准化建设

按照上级安全生产监管部门和县安监局的要求，积极搞好安全生产标准化建设，现我们23个会员单位都达到了三级安全生产标准化要求，通过省、市验收合格。

回顾一年来的协会工作，通过全体会员的共同努力，取得了可喜的成绩，但成绩意味着过去，与上级的要求和会员单位的要求还存在差距，也需要在今后的工作中努力加以改进和解决，我们协会要进一步认真研究本会在安全生产工作中发挥的作用方式、方法，探索在新时期、新形势下为会员、为会员单位、为政府、为社会服务的新思路、新举措，努力开创本会工作的新局面。                

协会年终工作总结 篇13

化妆品行业协会成立至今将近2年，在相关部门的领导关怀下，协会不段学习不断进步，吸取来自不同地方的养分，迅速茁壮成长。以下是今年协会工作的总结：

一、加强与职能部门交流，打造良好企业环境

1、协会秘书处与省市药监局一直保持密切的联系，在秘书处的积极组织以及相关领导的大力支持下全体会员于3月26日参观了广州环亚化妆品科技有限公司、佐登妮丝（广州）化妆品两家知名化妆品企业。通过本次活动加强会员单位与外界的沟通联系，取长补短，每个企业能够在竞争激烈的环境下长期生存并壮大必定有其优势。希望通过参观交流能让会员单位获益。通过本次活动企业反映很踊跃，都希望能多点举办类似的活动，真正让企业学到东西。

2、为了让会员单位能更好了解配合监管部门的工作，协会于4月26日与市药监局合作举办了化妆品企业的培训讲座，市药监局相关领导为企业讲解了化妆品生产企业动态分级的监管办法，以及化妆品监管的近期情况。完美公司、诺斯贝尔公司都在会上分享了企业的管理心得及生产技术经验，为企业提供一些经验上的借鉴。

二、加强与协会商会沟通，打造协会知名度

1、5月18日秘书处代表中山市化妆品行业协会参加第15届中国国际美容化妆洗涤用品博览会，同时这也是全国各地化妆品协会会长、秘书长的聚会，这个聚会的参与人员手上掌握着覆盖全国的化妆品企业资源，对于协会的发展，协会工作的开展提供了很多宝贵的意见，并对企业如何提高技术创新、如何为企业与政府搭建的平台、如何维护企业的利益和品牌的提升及知识产权的保护等进行了交流与学习。参加该活动有助于提升协会的知名度，为以后中山市的化妆品企业走出中山打下坚实基础。

2、为增强中山市化妆品企业与长三角之间的密切联系，秘书处邀请上海日用化学品行业协会金坚秘书长、广东省轻工业协会香精香料化妆品洗涤用品专业分会的张建生会长，江苏省日用化学品行业协会的吴炎国秘书长一行人于6月份到协会进行考察交流，并参观了会长单位完美（中国）日用品有限公司，期间金坚秘书长热情邀请协会企业参观上海的知名化妆品企业，多点互动，寻求更多的合作机会。

三、参与大型活动，为企业谋求最大利益

10月29日举办的第四届化妆品高端论坛，秘书处参与论坛的大量工作，并为会员争取到免费参加论坛的机会。该论坛邀请了国内外的化妆品企业参加，还邀请了国家局的领导，部分专家做主题演讲，为中山市的化妆品企业搭建了一个对外的平台，可以了解到更多的国际化妆品行业的发展动向以及化妆品行业的各种法律法规的新规定。

协会定期召开理事会成员的会议，对协会的活动以及日常的工作进行讨论及部署。

协会20xx年的收支情况

20xx年全年产生的资金收支出情况： 20xx年收到会员缴纳会员费共计146800元，到12月21日止，帐内余款84009元。3月份参观活动费用为15000元。10月份论坛赞助费用为20000元，工资以及办公室租金合计35000。

回顾过去的工作，协会在不断成长中学到了很多东西，我们应该不断地总结经验，只有这样协会才能越办越好，20xx年的工作我们要更仔细更认真的对待。

协会年终工作总结 篇14

本学年即将过去，我花卉协会在学院领导和社团部的共同领导，各位指导老师、兄弟社团的关心帮助，在全体社干和所有会员的共同努力下，取得了不小的进步和可喜的成绩，随着时间的推移和各项工作有条不紊的开展，花卉协会正朝着一个健康、有序、良好的方向发展。当然，作为一个学生社团组织，在我们日常的工作和运转中，不可避免地存在着诸多不尽如人意的地方，而这一切都是必须引起注意和不断完善的。下面我们将从以下几个方面对本学年的工作做一个简单的总结：

一、活动组织方面

在这一学年里，我们主要组织了：招新活动，迎新晚会，教师节售花，运动会售花，招干，丝网花制作，长期售花，养花基础知识讲座，七十周年晚会，现场艺术插花比赛，花卉知识竞赛等活动。这一系列活动的举行，都很好的体现了本协会的宗旨，较大的丰富了会员们的课外生活，让会员能够在学习中活动、在活动中学习。安排社员星期三上室内课和星期天下午室外实践课。

二、干部管理方面

在这一学年里，我们第一次采用了全体大会制度，定期开展全体社干会议，进行阶段性的总结，和下一阶段工作的部署，较好的协调了各部门的工作。并且每星期二都会召开社干例会，采用各部门部长负责制和个部门合作制

三、对外发展方面

在这一学年里，我们始终秉承对内创新，对外发展的策略，在前几任社干的良好基础上，在活动的组织和对外发展的策略上都大胆创新，主动加强与其他社团的联系，积极联系同类型社团商讨社团合作事项，并且和园林基地管理员和校外花店和花卉基地打下良好基础，并组织社员多实践，多动手。成功组织了首届以“花卉知识竞赛”活动，等活动，得到了校领导和社团部的充分肯定，大大提升了本协会的知名度。

以上所有的成绩离不开学院和社联的正确指导，更离不开在座各位的辛勤工作和我们的会员的积极配合，在此，我代表花协向所有支持我们的领导、老师、全体社干、会员表示由衷的感谢！特别要对在座的各位说一声：大家辛苦了！

我们在看到成绩的同时，也认识到存在的不足。

一、在活动中没有很好的考虑到会员的权益，让一些会员感到不是很满意，因为我们的活动大多针对全校师生，只考虑到影响力与知名度，忽略了那些会员的切身感受与活动的参与度；

二、我们本年度的活动大多在校内举行，缺乏外出见习的机会，不利于全体干部干事及会员知识面的扩大以及对活动参与的热情；

三、传统活动的特色没能很好的体现如丝网花制作等，缺乏品牌效应，不利于社团更好的发展。

针对以上的不足，我计划通过一些改革来解决

一、在第一学期多举行外出活动，因为大一新生刚来到，时间比较充裕，对一切也充满好奇而对新的环境和同学还不是很了解，我们就为此创造一个相互认识的平台；

二、我们在打造品牌活动时，要有创新意识，在发挥活动的特色之外，还要考虑活动的影响力与参与度，此外，我们应有所突破，开创更多更好的特色活动和新的课程比如花卉养生，家庭花卉健康，花迷花语等等。

为了社团更好的发展，我们定出了短期目标和长期目标

1、短期目标——提高社团活动的质量，扩大本协会在全院的影响力，争取成为江西农业工程职业学院优秀社团之一。主要通过以下几方面来着手：

（1）完善社团的管理机制。作为整个协会的领导核心，理事会必须做到机构科学，职责明确，责任分明，制定合理的规章制度并严格执行。从提高社团干部素质到建立科学的管理体系，使整个理事会得到完善。

（2）加强与社团部的沟通和联系。社团部是各社团的直属领导机构，是直接为各社团提供理论指导和实践支持的领导机构。只有加强与社团部的联系，才能及时得到正确的引导，少找弯路。

（3）加强社团宣传的深度和广度。社团宣传是社团最有力的广告，必须做到在形式上规范得体，在内容上积极健康，在方法上灵活多变。使本社团的动态为人所知，吸引更多有兴趣的同学参与到我们的活动中来。

（4）扩大社团的知名度。21世纪是竞争的时代，更是合作的时代。我们要一如既往的发扬本社团的特色，更要积极创新，把更多有利于社团发展的元素渗入到本社团中来。加强与兄弟社团的合作，不但可以提高活动的质量，还可以向兄弟社团学习，取长补短，促进社团向更高更远的方向发展。

（5）发扬社团的特色。社团特色是每个社团发展的关键，是本社团所独有的一个亮点。要充分发挥特色活动的效应，把我们的特色活动如插花'丝网花，在深度和广度上进行完善，让广大师生都感受到这个特色活动的意义和价值。

2、长期目标——在立足过去的基础上，把握现实的机遇，创造条件发展本社团，主要通过以下几方面来着手：

（1）扩大社团的影响力。在扩大本社团知名度的基础上，进一步加强社团活动的建立，在活动的数量到质量上更上一层楼。

（2）加强与外界的沟通与联系。通过各种积极的渠道了解其他知识的发展，学习借鉴他们的经验，丰富本社团的理论指导与实践联系。

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